2012年计生局党建及班子建设的自查报告

2012年计生局党建及班子建设的自查报告

 

县委组织部：

一年来，我局的党建及班子建设工作，在县委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十七大、十八大精神和省、

市、县委党代会精神，以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，积极主动，开拓创新，充分发挥党员的先进模范作用，摆正机关党建及班子建设工作在机关整体

工作中的位置，突出干部队伍建设，全面加强党组织的思想、作风和组织建设，进一步提高了党建及班子建设工作整体水平，切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为我

局圆满完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证和制度保证。现将2012年度的党建及班子建设工作自检自查情况汇报如下：

一、党建及班子建设情况

（一）、思想建设情况

一是认真抓好理论武装工作。

我局党组坚持“围绕计生抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以加强党的执政能力建设为工作重点，始终把理论武装作为提高党员干部综合素质和执政能力建设的主要抓手。

一年来，局党组严格按照年度学习计划，认真组织党员干部职工学习党的路线、方针、政策及计划生育法律法规，学习党的十七大、省第九次代表大会、十八大会议精神。按照县

委的统一部署，组织全体党员干部职工，参加县委宣传部、县委党校、县直机关工委组织的宣讲十八大精神报告会，学习党的十八大精神。通过参加宣讲团学习以及本单位组织的

集中学习和自学，进一步提高了广大党员干部的综合素养。

二是加强党员干部职工学习教育，建立健全学习制度。

我局始终把加强党员干部职工学习教育工作作为提高党员干部素质的重要途径，建立健全了党委理论中心组学习制度，党支部学习制度，党小组学习制度，党员学习制度等各项学

习制度，坚持周一为集中学习日，局党组坚持和完善了中心理论学习制度，不断加强对党员干部职工的学习教育，采取定期或不定期的方式，组织党员干部进行学习交流，为党员

干部得到相互交流、相互学习、相互提高搭建了学习平台。

三是坚持做好党员干部的思想工作。

为确保党员干部的思想稳定，局党组结合工作实际定期开展谈心、交心活动，分析党员干部职工的思想状况，确保了党员干部职工的思想稳定。安排适当经费支持群团组织按各自

《章程》开展各项活动，同时认真贯彻老干部工作的方针政策，加强离退休干部的管理和服务，认真做好离退休干部政治待遇和生活待遇的工作落实。

四是认真开展创先争优、跨越发展先锋行动、“四群”教育、基层组织建设年等活动，做好民主评议党员工作。

按照县委组织部部署和要求，我局积极开展“为民服务创先争优”、“四群”教育等活动，以“争创群众满意窗口、争创优质服务品牌、争创优秀服务标兵”为主线，以推进计划

生育工作管理和服务科学化、标准化、规范化、精细化、人性化为目标，以提高群众满意度为导向，深入开展“四亮四创四评”、 “请农民兄弟评计生”、“请流动人口评计生”

活动。一年来，通过开展“为民服务创先争优”活动，广大干部职工的服务意识明显增强，服务作风明显改进，服务效能明显提高，服务能力明显提升，群众满意度明显提高。  

五是全力支持工会、共青团、妇委会工作。

对工会、共青团、妇委会的工作，我局安排适当经费按各自《章程》开展各项活动，认真贯彻老干部工作的方针政策，加强离退休干部的管理和服务，认真做好离退休干部政治待

遇和生活待遇的落实工作。

（二）、组织建设

一是认真贯彻落实《党章》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》、《XX县选拔任用股（所）级干部工作办法》，坚持任人唯贤，民主推荐，把政治思想觉悟高、工作能

力强的人员选拔到科室领导岗位上，不断充实骨干力量。

二是加强领导班子建设。班子建设的好坏，直接关系到全县人口计生工作的发展。为此我局党组认真坚持领导班子学习制度和民主生活会制度，加强班子成员之间工作沟通和思想

交流，达到相互勉励，共同促进。同时认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协调。

三是认真抓好党员的“进出”及教育管理

我局党组严格执行党员的“进出”及教育管理，在党员的发展上做到成熟一个，发展一个，合格一个。同时注重对党员的培养，以夯实党员的思想意识为重点，认真制定了党员干

部培训年度工作计划，加强对党员干部的学习教育和培训工作。

四是认真执行党费收费标准。由局总支组织委员按要求，及时核定党费基数，利用上党课之际，教育引导全局党员拥护党的纲领，执行党的决议，遵守党的纪律，履行党员职责，

落实党员义务，全体共产党员都能按照党费收缴标准足额按时向党组织缴纳了党费，局党委将收取的党费并按照党费的使用和管理要求，及时上缴县委组织部。

（三）、作风建设

一是坚持民主集中制原则。民主集中制是党的组织原则，我局加强民主集中制的各项制度建设，完善议事和决策机制，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡是重大决策

和重大事项，都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，广泛听取班子成员意见，实行集体决策，不搞一言堂，积极支持班子成员和其他同志的工作，切实维护班

子团结和单位的团结解放思想、实事求是，理论联系实际，密切联系群众，遵守党的纪律，清正廉洁，艰苦奋斗。   

二是坚持以民为本，践行全心全意为人民服务的宗旨。

组织机关、服务站党员干部到娜姑、矿山等乡（镇）开展“义诊”活动，免费为600多人进行体检，发放计划生育宣传品10000余份。通过开展党员干部下基层活动，进一步提高了

党员干部服务基层、服务群众的水平。

三是坚持求真务实的作风，认真贯彻落实党的路线方针政策，围绕中心，服务大局。

认真贯彻落实省、市、县关于开展“四群”教育的要求，我局领导班子多次下到“四群”教育挂钩联系村入户体察民情，并积极协调近35000元资金帮助挂钩村解决修路经费，做到

了察实情、重实干、办实事、求实效、解难题的要求。

四是坚持勤政廉政建设。通过制定党风廉政建设实施意见、签定党风廉政建设责任书等形式多样反腐倡廉内容，切实做到了用制度管权、按制度办事、靠制度管人，真正树立了人

民群众满意的勤政廉政公仆形象。

（四）、制度建设

一是认真认真抓好“三会一课”制度。

坚持召开党组会、支委会、党小组会，主要领导坚持到两个党支部上党课。按时召开民主生活会和组织生活会，认真开展“效能型”机关建设，坚持党员领导干部到基层上党课，

结合民政实际，把党员教育引入长效机制，不断巩固和扩大了学习实践活动的成果。

二是健全和完善了党内民主制度建设，全面贯彻执行《党员权利保障条例》，建立和完善了党员权力保障、困难救助、走访慰问等党内关怀机制。今年，利用春节期间走访慰问、

敬老节等活动、先后慰问离退休老党员、老干部50多人次，进一步增强了党组的凝聚力和向心力。

三是全面推进党务公开。

今年，我局进一步完善了党务公开工作制度，成立党务公开领导小组，建立党务公开栏并在县委的领导小开通了党务公开网。同时明确公开内容、程序和具体负责人，全年党务公

开60多条，公开内容均做到了内容规范、程序规范、时限规范、管理规范的要求，达到了党员满意、群众满意、社会满意的目标。

二、存在问题及打算

我局的党建工作，由于不断加强宣传警示教育，强化制度建设，开展党员干部创先争优等作风建设教育活动和行风政风民主评议活动，工作取得了实效。但是，与县委的要求还有

较大差距：一是党建工作教育的方式单一，针对性还不太强。二是对党建、纠风目标管理和反腐败工作的重要性、紧迫性和必要性认识不够，“重业务、轻党务”的现象在不同程

度上仍然存在。三是理论联系实际不够深入，心得体会有待更进一步深化。四是人口和计划生育工作所面临的形势还比较严峻，人民群众的期望值不断增高，群众反映的热点、难

点问题还没有完全解决。

在今后的工作中，我局将进一步加强班子政治理论学习，树立正确观念，始终牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，转变观念，加强服务，增强班子整体功能，发挥班子积极

作用，艰苦创业，团结务实，与时俱进，带领全局党员干部、职工在党建工作上有新的成绩，为全县人口和计划生育做出新的贡献。

三、自评结果

经严格认真对照XX县县直单位2012年度机关党建及班子建设目标考核评分表进行自检自查，我局对2012年度的党建及班子建设工作自评为100分。

 

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