2022全国劳动模范和先进工作者表彰大会心得体会---以“劳模精神”铸就“三度”干部

11月24日，全国劳动模范和先进工作者表彰大会在北京人民大会堂隆重举行。习近平总书记出席大会并发表重要讲话。他强调，劳动模范是民族的精英、人民的楷模，是共和国的功臣。我们作为基层干部，也应见贤思齐，以劳模精神在工作中乘风破浪，开拓进取，努力在创造新辉煌、铸就新伟业的征途上汇聚更强大的力量。

以“艰苦奋斗”的劳模精神做“有态度”的干部。从艰苦奋斗、为石油事业奉献一生的“铁人”王进喜，到永不言退、开山凿壁修水渠的“领头羊”黄大发，无一不是以劳模精神推动一方发展，造福一方百姓。无论是当下脱贫攻坚“最后一公里”，还是乡村振兴发展“新起点”，都要求我们以“艰苦奋斗、一往无前”的态度，做“能吃苦、爱吃苦”的干部。“艰难困苦，玉汝于成”，临近年尾，基层各项年度工作任务都在“划上句号”的加速期中，广大干部要有“坐不住”的危机感、“等不起”的紧迫感，不搞形式主义、不做表面文章，一锤接着一锤敲，一件接着一件干，用“辛勤指数”换取当地的“发展指数”。

以“甘于奉献”的劳模精神做“有温度”的干部。俗话说得好，金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的夸奖。然而纵观当下，长时间在单位大楼里当“宅男宅女”，亦或是习惯于与老百姓“捉迷藏”“打游击”的干部仍有不少，他们面对百姓疾苦，无动于衷，高高挂起，最终与初心背道而驰，砌上了与群众的“防火墙”。“玉在山而草木润，渊生珠而崖不枯”，作为人民公仆，我们要远离“官本位”的陷阱，始终带着真心和感情下基层，与老百姓“热情”相处、“暖心”交谈，让他们话有处说、苦有处诉、事有人管、难有人解，用“温暖指数”换取群众的“幸福指数”。

以“争创一流”的劳模精神做“有亮度”的干部。“只有干出来的精彩，没有等出来的辉煌”。长期在基层摸爬滚打的干部，往往容易陷入“心态怪圈”，或是觉得“岗位”偏了，用非所长，或是觉得职位“低”了，明珠弹雀，进步“慢了”，前景渺茫，殊不知，成绩是“拼”出来的，事业是“干”出来的。“观念一新，万两黄金”，广大基层干部要积极适应新变化、引领新变化，勇当新时代下的“疾风劲草”“烈火真金”，以“不畏浮云遮望眼”的勇气，充分发挥自身优势，敢拼敢闯，争做“十指弹钢琴”的全能干部，在基层工作的征途上扬帆起航、乘风破浪，用“打拼指数”换取自身的“亮眼指数”。

“功崇惟志，业广惟勤”。新时代属于奋斗者，新时代呼唤奋斗者，广大基层干部当心有锐气、奋勇争先，当满怀朝气，砥砺前行，不断学习劳模精神，弘扬劳模精神，做“有态度”“有温度”“有亮度”的干部，在艰苦奋斗中铸就新辉煌，在甘于奉献中收获新成果，在奋勇争先中实现新跨越！

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