中小学教职工代表大会会议程序及要点
一、教职工代表大会届序
学校教职工代表大会一般三年或五年为一届，每年至少召开一次会议。名称为：某某学校某届某次教职工代表大会。
二、教职工代表大会的筹备工作
1、非换届期间教职工代表大会的筹备工作在党支部领导下，由教代会常设机构承担具体工作。换届时的筹备工作由大会筹备工作委员会（或筹备组，下同）承担。筹委会由党支部领导，日常具体组织工作可授权工会牵头，有关部门配合。
2、向同级党组织和工会报告筹备工作情况。报告内容包括：大会中心议题（应根据学校中心工作和教职工的普遍要求，由学校工会提交学校行政研究决定）、拟开会时间、代表构成、应出席会议代表人数、主要议案及表决方式等。
3、选举代表（换届或增补）：教职工代表大会代表，200人以下的学校代表比例为全体教职工总数的50%以上，200人以上的学校代表比例不低于40%，其中教师代表不得低于代表总数的60%，并应根据学校实际，保证一定比例的青年教师和女教师代表。代表以年级组或教研组为单位，按分配的名额无记名投票选举产生，代表须获得半数以上的同意票才能当选。
4．根据中心议题，分发提案表，征集大会提案。
5．需要提交大会讨论、审议、通过或决定的文件于会前一
周发给代表，听取讨论意见并进行修改。
6、拟定大会议程。发出关于召开教职工代表大会的通知。
三、关于召开教职工代表大会有关问题的通知
教代会通知应包括以下内容：
1、大会召开时间、地点、参加人员。
2、大会中心议题。
3、大会议程。
四、教职工代表大会提案征集与处理工作
1、提案的认定与提案内容。
提案：既提出问题又要分析问题，且提出解决问题的办法与方案，列为提案。
提案内容：从单位实际出发，按本届（次）代表大会征集提案的要求提出。
2、提案的立案与提案处理。
提案的立案：提出的提案必须填写提案表，每表要求：由一人填写，一个提案内容，有二人或二人以上附议。提案一式二份。经教代会提案工作委员会（或提案小组，下同）审阅后正式立案。
提案处理：
（1）提案的审议和立案登记由教代会提案工作委员会以提案表为依据进行审议，符合立案条件的提案都要立案登记，然后由提案工作委员会综合分类，向行政汇报并转有关职能
部门认真落实。
（2）职能部门接到提案后，应在一个月内提出处理意见。处理意见应通过会议或提案表等反馈形式向提案人及所在代表团予以答复。
（3）所有提案处理之后，由职能部门负责签署意见并及时返回教代会办公室存档备查。
（4）对没有立案的提案，作为意见和建议，提交有关部门研究处理并以适当方式反馈到提意见和建议本人。
（5）提案工作委员会，在提案落实过程中要进行监督和检查，并在代表大会上报告提案征集和处理情况。
（6）为提高提案质量，鼓励代表积极参与提案征集工作，可设立优秀提案奖励制度。
五、教职工代表大会特邀代表、列席代表的确定
1．特邀代表：一般是离退休的校级领导、优秀教师、民主党派负责人等。
2．列席代表：一般是未被选为正式代表的学校党政领导、学生会、团委负责人。
（1）特邀、列席代表的名额和具体人员名单由教代会常设委员会（在换届时由筹委会）在征求所在基层意见后决定。
（2）特邀、列席代表的总数控制在代表总数的3%以内。
六、教职工代表大会主席团
1、大会主席团的产生
（1）非换届期间的教代会由大会主席团主持各次会议。教代会换届时由教代会选举产生大会主席团。
（2）换届时的大会主席团选举建议名单由筹委会提出，经党支部讨论后确定。
（3）主席团成员由当选为教代会正式代表的各方面人员按规定的比例构成，包括校党政工主要领导、各代表团（组）长、一线教师等有关人员组成，教师代表应占多数。
（4）根据需要，大会主席团可设秘书长，秘书长一般由工会负责人担任。
（5）主席团组成人员名单提交教代会预备会议通过。
2、大会主席团职责
大会主席团按照民主集中制原则，实行集体领导。
各次会议按分工实行执行主席负责制。具体职责是：
（1）主持会议。
（2）听取和综合各代表团对各项议案的审议意见。对议案进行修改。
（3）草拟大会决议和决定。
（4）处理大会期间重要事项。
七、教职工代表大会预备会议议程
教职工代表大会预备会议，全体正式代表参加，由工会主席主持。
1、工会作教职工代表大会筹备工作报告。
2、通过替补代表（在教代会换届时通过教职工代表资格审查报告）的决议草案。
3、召开大会主席团会议（在换届时先选举产生大会主席团）。
（1）明确任务及职责。
（2）做好分工。
4、大会审议表决通过正式会议议程和议题。
八、教职工代表大会正式会议议程
（一）宣布大会前的工作。
1、大会执行主席核实出席大会的教职工正式代表数。出席会议正式代表超过正式代表总数三分之二，方可开会。
2、介绍参加会议的特邀代表、列席代表。
3、宣布大会议程。
（二）宣布开会：
1、致开幕词。
2、来宾致贺词。
3、校长工作报告。
4、行政财务预决算报告。
5、工会工作报告。
6、提案委员会作提案征集和处理情况报告（也可书面提交各位代表）。
7、分代表团讨论审议工作报告、议案。
8、召开教代会主席团第二次会议。听取各代表组审议意见，讨论通过对有关问题的决议草案。
9、对提交大会审议的决议、决定进行票决（须经教职工代表大会代表总数半数以上通过方为有效）。
10、进行大会总结或致闭幕词。
九、教职工代表大会决议、决定
按规定对提请大会表决或确认的事项，经教代会讨论、审议后由教代会作出决议或决定。
1、决议、决定的内容
一般包括：决议（决定）时间；决议（决定）事项；大会对决议（决定）意见及代表对本决议（决定）的票决结果。为了保证教代会决议（决定）的准确性，应坚持一个议题一个决议（决定）的原则。
2、决议、决定的形成
（1）大会主席团根据对各项议题的审议情况，起草决议（决定）草案。
（2）将决议（决定）草案提交各代表团讨论，征求意见。
（3）大会主席团会议集中听取讨论意见汇报，对决议（决定）进行修改。
（4）大会对决议（决定）进行票决。
3、决议、决定的实施
（1）教代会常设机构是决议（决定）执行情况的检查督促者。
（2）在教代会决议（决定）执行过程中，情况发生变化，确需修改时，应召开教代会临时会议，讨论修改原决议或决定条款，并就修改内容进行票决，做出新的决议（决定）。
（3）对教代会决议（决定）执行情况，应在下届教职工代表大会上报告。
十、教职工代表大会文书档案
1、建档原则
（1）教代会存档的文书资料必须具有保存价值，并保持文书资料的本来面貌。
（2）文书资料要齐全、完整。
（3）一般应把一个届次的文书资料组合成卷。
2、建档范围
（1）涉及教代会工作的上级文件、批复、指示。
（2）教代会的会议通知、文件、报告、记录。
（3）教代会决议（决定）及票决情况。
（4）教代会提案情况。
（5）教代会的组织机构、成员及出席大会的人员名单。
（6）教代会闭会期间会议记录、纪要、文件、报告。
如何召开教职工代表大会
教职工代表大会（以下简称教代会）是学校教职工行使民主权利，参与学校民主管理的基本形式。教代会属于教职工民主管理范畴，与学校行政管理相辅相成，互相促进。通过近几年的努力，虽然各校在教代会制度建设上取得了一定的成绩，但在教代会程序和职能作用的发挥方面也还存在不少的问题，比如：有的学校把党政工联席会议当作教代会，有的学校在教师会上通过一个什么方案也当作教代会，有的学校召开教代会很随意，一学期要召开好几次教代会，更多的学校召开教代会程序很不规范等。为进一步规范各级各类学校教代会制度，充分发挥教代会在学校民主管理中的职能作用，就教代会大会的筹备、召开和资料的立卷归档等三个方面的内容作如下培训：
一、教代会大会的筹备
(一)教代会大会筹备内容(主要由工会委员会完成)
1.进行调查研究，为大会作准备；
2.提出召开大会方案的建议，包括大会召开的时间、主要议题、主要程序、选举代表方案等，报学校支部同意；
3.做好宣传发动工作，结合教代会大会议题，向全体教职工宣传党的有关方针政策及教代会有关内容；
4.组织教职工代表选举，进行代表培训；
5.征集大会提案，并做好提案审查立案工作；
6.准备教代会有关文件，包括起草、征求意见、制作、传递工作；
7.提出大会主席团建议名单，报学校支部同意，提交大会预备会通过；
8.安排布置会场，包括落实国旗、横幅、标语、音箱、摄影等事项。
（二）选举教职工代表（教代会换届时选举，其余教代会大会均不再选举）
教职工代表的选举，由学校工会组织实施，学校工会提出代表选举方案，经学校支部同意后，将代表名额下发到各选举部门。选举部门应涵盖学校各层面，如：年级组、教研组、村校等。选举时，先产生候选人，召开教职工大会，以无记名投票的方式进行选举。选举会议需有全体教职工三分之二以上出席，候选人得票数超过应到教职工半数才能当选。
（三）教代会议程
教代会大会议程是大会讨论审议各项议案的程序和日程，主要包括：
1.听取校长工作报告和工会有关民主管理工作报告；
2.讨论审议或者审议通过大会各项议案，并作出相应决
议；
3.民主评议学校行政领导；
4.有关选举事项（指选举各代表团（组）长或各专门工作小组组长）。
教代会大会议程由学校工会委员会提出，报同级党组织同意，提交大会主席团审议后在大会预备会上表决通过。
（四）教代会提案
教代会提案是教职工代表按照规定的程序和程式，提交教代会讨论和决定问题的建议。提案一般由代表一人提出，两人以上附议才能成立。提案包括案名、理由及整改建议或措施三部分。提案内容要实际，要求要具体，限于本校的职权范围和教代会职权范围。教代会提案一经立案，就成为具有效力的议案，必须按规定的程序落实处理、答复反馈。本次大会提案落实处理情况，在下一次大会上由工会报告。
（五）教代会提案的征集、处理和落实程序
教代会每次大会的提案，一般应在大会召开前一个月左右开始征集。征集提案前，最好对代表进行专题培训，明确大会议题、提案工作的目的意义和要求。向代表发出提案征集通知时，应当明确提案的截止日期，并随发提案表（见附表1）。工会在提案截止期后，应立即对征集到的提案进行整理、审查和立案，以便在大会召开时，及时报告本次大会提案征集和立案情况。
工会负责提案的处理工作，提案的处理和落实程序为：审核→立案→落实→再审→反馈。
二、教代会大会的召开
（一）教代会大会程序
预备会
1.通过主席团名单；
2.通过大会议程；
3.通过代表资格审查报告。
正式会议
1.宣布大会开幕，奏（唱）中华人民共和国国歌；
2.上级领导或有关方面致辞；
3.校长作学校工作报告；
4.副校长作分管工作报告；
5.提交大会审议方案或有关事项说明；
6.工会作教代会工作报告；
7.大会表决或选举事项；
8.教职工代表发言；
9.学校领导讲话；
10.宣布大会闭幕。
以上程序，各校可视具体情况作适当增减。
（二）教代会大会工作报告
教代会工作报告，是指对一定时期（如一年或一届）学
校民主管理工作进行的总结，并列入教代会议程，向与会代表汇报。教代会工作报告内容：上次大会以来决议贯彻执行情况，提案落实情况，工作机构工作情况以及闭会期间组织代表活动和上届教代会各项职权落实情况。
（三）提案工作报告
教代会大会凡是征集代表提案的，在其提案处理完毕后，应由工会委员会在教代会正式会议上报告上次大会提案的处理情况及本次大会征集提案和审议立案情况。提案工作报告内容有：提案征集情况，提案处理情况（整理、分类、审查、立案）以及上次大会提案的检查督促和落实情况等。
（四）教代会审议的议案要由大会决议
提交教代会审议的事项，一般都是学校比较重大的问题。如学校的长远规划、年度计划、重大改革措施、重要规章制度等。学校把这些重要议题郑重地提交教代会审议，是希望集中吸纳群众意见和建议，进一步完善方案。同时，通过审议能达到全校上下统一思想，取得共识，使方案顺利实施的目的。教代会审议学校提交的议题，是按规定形式民主管理的职权。这是一件很严肃的事情，教职工代表一定要以认真负责的态度对待，不能随随便便，态度不明。因此，教代会对审议的议案，应当以决议的形式，明确表达教职工代表的意见和态度。
（五）教代会大会选举和表决采用的方式
在教代会大会上进行选举的事项，有大会主席团、各专门工作委员会等。这类选举一般采用举手表决的方式。既可对机构的成员逐个举手表决，也可对一个机构的全部成员一次举手表决。表决时，应给代表同意、反对、弃权三项选择。对重要的或争议较大的选举，可采用无记名投票的方式。
教代会大会表决的事项，一般是指大会的决议、决定等。表决采用举手的方式。按同意、反对、弃权的选择一一征求。重要的或争议较大的议案，可采用无记名投票方式表决。
无论举手表决还是无记名投票表决都必须符合法定要求。即出席大会的教职工代表应超过全体代表的三分之二；选举、表决均须获得与会代表半数以上同意才有效。
（六）教代会的届次、开会的名称和会标
教代会的“届”是时间概念，是指代表的任期。如果规定三年为一届，三年期满后就要选出下一届代表，这叫换届。教代会开会的“次”，是指在届期内召开大会的序数。一届教代会在届期内，一般要开数次大会。确定、标示教代会的名称和会标，是件严肃的事，不能粗心大意或者随心所欲。正确的标示应该是：“××学校第×届第×次教职工代表大会”或“××学校第×届教职工代表大会第×次会议”。
三、教代会资料立卷归档
教代会立卷归档的资料有：
1.学校教代会实施细则；
2.教代会代表选举资料。包括代表登记表、代表名册等；
3.大会主席团组成人员名单；
4.大会议程和日程表；
5.校长工作报告和提交大会审议的主要议案；
6.大会的决议、决定等文件及草案；
7.提案工作报告，提案表、提案登记表、统计表；
8.会议记录；
9.属于档案管理范围的其他文件及有关的照片、声像资料等。
教代会会议议程
XXX教师代表大会会议议程
时间：2018年9月28日
地点：党员活动室
主持：XXX出席：应到教职工代表32人，实到代表32人，会议符合规定人数。
主要内容：XXX2018年教师奖励性绩效考核实施发放方案。主要议程：
第一项:首先由XXX书记说明本次教代会的主要目的和程序。第二项:XXX对教师奖励性绩效工资考核实施办法的制定过程，制定依据和重要性进行了必要的讲解和说明。
第三项:XXX书记宣读方案和条例。
第四项:教职工代表酝酿讨论方案的可行性。然后进行举手表决：XXX2018年教师奖励性绩效考核实施发放方案,全票通过。
第五项:XXX总结发言:十分感谢广大教职工代表和全体教师对学校教育教学工作的支持和理解，学校将努力做到依法办学，依法管理，让学校工作沿着正确的轨道发展前进。
XXX
教职工代表大会正式会议议程
第一篇：教职工代表大会正式会议议程
马村镇中心小学2017--2018学年度
教职工代表大会正式会议议程
（一）宣布大会前的工作。
1、大会执行主席核实出席大会的教职工正式代表数。出席会议正式代表超过正式代表总数三分之二，方可开会。
2、介绍参加会议的特邀代表、列席代表。
3、宣布大会议程。
（二）宣布开会：
1、致开幕词。
2、校长工作报告。
3、教代会工作报告。
4、行政财务工作报告。
5、对提交大会审议的决议、决定进行表决。宣布选举结果。
6、根据需要安排教职工代表发言。
7、进行大会总结或致闭幕词。
第二篇：教职工代表大会会议议程
教职工代表大会会议议程
大会主持人：韩刚
预备会：宣读代表资格审查报告
一、奏《国歌》
二、致词……………………………………………………王家俊
三、县教育工会领导致辞…………………………………张扬富
四、学校工作报告…………………………………………阎伦亮
五、工会工作报告…………………………………………杨泗会
六、学校财务预决算的报告………………………………宋桂月
七、关于学校临时工交纳养老保险金办法的意见………董淑柏
八、学校领导对提案的答复
九、分组讨论………………………………………各代表组组长
十、对《学校工作报告》、《工会工作报告》作大会表决。
十一、闭幕词………………………………………………董淑柏
十二、奏《国际歌》
第三篇：教职工代表大会会议议程
教职工代表大会会议议程
预备会议
1、清点到会代表人数
2、李东平同志作《代表资格审查报告》
3、通过大会主席团名单
4、划分代表团，通过代表团团长名单
5、通过大会议程
正式会议：
1、清点到会代表人数
2、全体起立，奏《国歌》
3、马心壮同志致《开幕词》
4、领导讲话
5、罗志国同志作《学校工作报告》
6、马心壮同志作《教学工作报告》
7、张海林同志作《教育科研课题方案》说明
8、分代表团讨论上述报告和《课题方案》说明
9、代表团团长向大会汇报讨论情况
10、罗志国同志作《提案审理解答报告》以及各代表团提出的意见和建议的说明
11、黄春风同志宣读通过大会各项决议的报告
12、王丽红同志宣读倡议书
13、李东平同志致《闭幕词》
14、全体起立，奏《国际歌》
镇赉镇第二小学校
二O一三年二月
第四篇：第四届四次教职工代表大会会议议程议事日程
第四届四次教职工代表大会
会议议程议事日程
为了切实加强学校的民主管理，加快发展，充分体现教职工群众的主人翁地位，保障教职工行使民主管理的权力，确保学校重大问题决策实现民主化、科学化，经研究决定于2010年1月15日召开第四届第三次教职工代表大会，特制定本议事规程如下：
一、议事范围：
1、宣布提案汇总情况，审议《绩效工资实施方案及细则》。
2、审议工会工作汇报。
3、审议学校财务报告。
4、审议学校工会财务报告。
二、议事规程：
1、召开全体教师会，学习上级绩效工资相关文件，由校委会拟定《实施方案》（草案）下发各办公室，由教师个人提交意见、建议。
2、提交工会委员会汇总。
3、召开全体教师会，集体讨论有争议条款，形成《实施方案》。
4、在教职工大会上进行宣读，并进行公示，报上级部门。
三、大会程序：
1、宣布代表名单。
2、书记（校长）作工作报告。
3、各部门做工作汇报。
4、工会工作报告。
5、工会财务汇报。
6、学校财务报告。
7、宣读《绩效工资实施方案及细则》。
8、表决。
9、书记致闭幕词。
10、唱《歌唱祖国》，宣布大会结束。
教职工代表大会2010年1月14日
第五篇：第二届教职工代表大会第二次会议预备会议议程
红沙梁中学第三届教职工代表大会
预备会议议程
一、通过大会议题：
1、通过学校工作报告
2、通过学校财务工作报告
3、通过学校工会工作总结
4、通过学校工会财务工作报告
二、通过大会议程
三、通过大会各组织机构及组成名单
2012年11月23日
教代会议程详解
第一篇：教代会议程详解
张桥镇第一初级中学
教代会议程
预备会议程序
一、教代会代表培训：
1、什么是教代会
2、教代会的任务
3、教代会的职权
4、教职工代表的素质
5、教代会代表的权利
6、教代会代表的义务
7、代表资格审查的内容
8、列席代表
9、教代会筹备内容
二、报告教代会筹备情况
三、代表资格审查报告
四、选举大会主席团
正式会议议程
一、报告代表出席情况，宣布大会开幕，奏国歌。
二、苏振华校长作报告：《学校工作报告》
三、郝树斌校长作报告：《张桥镇第一初级中学教师考核细则》
四、王国斌副校长作报告：《张桥镇第一初级中学年度发展规划》
五、听取提案落实情况汇报。
六、分组讨论
低年级组：1—2年级教职工代表；中年级组：3—4年级教职工代表；高年级组：5—6年级教职工代表。各组组长负责整理并记录讨论情况。
七、各组交流讨论结果。
八、大会表决。
九、宣读教代会决议。
十、宣布教代会顺利闭幕，奏国歌。
教代会开幕词
各位领导、各位代表、同志们：
大家好！
今天黄道中心小学教职工代表大会隆重开幕了！这是我校全体教职工政治生活中的一件大事。因为教代会既是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道，更是广大教职工参与学校民主管理、共谋学校发展、发扬主人翁精神的集中体现。
随着本次教代会的胜利召开，教代会这一民主管理制度，在我们学校的建设和发展中正发挥着越来越重要的作用。近年来，我校教学设施日益完善，办学成绩日益显著，教学质量已经得到社会各界的认可。现在的黄道中心小学有一个景色如画的教学环境，有一个团结奋进的领导班子，有一支爱岗敬业的教工队伍，已经成为学生最理想的求学殿堂。然而，新的形势对我校的发展提出了更高的要求，办学品位还需要再上新的台阶。
在我校即将迎来新的发展之时，各位代表要认真履行自己的职责，积极反映教职工对学校工作的意见或建议。在我校深化教育教学改革，强化学校管理，提高教育教学质量，促进学校又好又快发展等方面，更要集思广益，献计献策。希望各位代表以身作则，团结和带领周围的教职工落实学校的各项制度，模范贯彻执行学校的各项决策、规章制度，为推进学校的发展，做出积极的贡献。
今天在座的各位代表肩负着全校教职员工的厚望与重托，希望各位代表在平时深入群众、认真倾听群众意见，以高度的责任感，认真履行自己的职责，充分行使权力，如期完成本次大会的任务，把本次大会开成奋发向上、与时俱进、开拓创新的大会。
最后，预祝大会圆满成功！衷心祝愿在座的各位身体健康！工作顺利！
教代会闭幕词
各位代表、同志们：
我校教职工代表大会一届一次会议，在上级领导的关怀下，经过全体代表的共同努力，现已圆满完成了预定的各项任务，即将胜利闭幕。
这次大会，是民主的大会，团结的大会，务实的大会，鼓劲的大会。大会期间，全体代表听取并审议通过了《姚华校长作报告》、李锋副校长作《黄道中心小学教师考核细则》报告、张玉贵副校长作《黄道中心小学年度发展规划》报告，选举产生了工会委员会，形成了大会决议。大家畅所欲言，激情满怀地展望了我校的美好前景，为今后的工作指明了前进的方向。我们相信，在全体同志的共同努力下，我校的各项工作一定能取得更加辉煌的业绩，开创更加崭新的局面。
大会以后，我们将遵照大会的决议和代表们的意见把各项工作真正落到实处。我们也希望各位代表要珍重自己的民主权利，继续履行自己的义务，做全体教职工的好代表。
代表们、同志们，这次大会给我们带来了新的目标、新的生机、新的力量，也带来了改革发展的新机遇。让我们紧跟时代的步伐，进一步树立和落实科学发展观，大力发扬“凝心聚力，开拓创新，求真务实，励志图强”的作风，努力为学校的发展做出更新更大的贡献。
最后，祝各位领导、各位代表、各位教工身体健康，万事如意！谢谢大家！
第二篇：教代会议程
教代会议程
建工学院首届一次教代会议程
一、正式大会议程（第一阶段）
1、工会主席主持会议：向大会报告应到人数，实到人数，符合大会法定人数本次大会有效；
2、宣布大会开始，全体起立，奏《国歌》；
3、杨建辉致开幕词；
4、校工会主席致词；
5、夏建中作2005工作报告；
6、曹宇春作2005财务工作报告；
7、夏建中作关于十一五规划、管理办法和分配办法的报告；
8、杨建辉作公开办法的报告
二、分组讨论（第二阶段）
1、各组讨论审议工作报告、财务报告、十一五规划、公开办法、管理办法和分配办法；
2、审议教代会执委会委员名单；
3、各组长汇报讨论情况。
三、正式大会议程（第三阶段）
1、通过监票人、计票人名单——（没有意见，鼓掌通过）；
2、表决通过建工学院教职工管理办法和分配方案；
3、选举建工学院首届教代会执委会；
①主持人宣读“选举办法”——（没有意见鼓掌通过）；
②选举：总监票人主持选举；
??清点到会人数；
??清理票箱；
??计票人领发选票；
??总监票人对选票填写时的有关注意事项进行说明；
??填写选票；
??投票：按顺序投票；
??工作人员清点选票——宣布选举有效；
??计票——总监票人公布得票情况，将计票结果报告主持人；
??主持人宣布选举结果；
4、方绪明致大会决议；
5、奏国际歌，大会闭幕。
第三篇：教代会议程
学校教职工代表大会工作规程
（征求意见稿）
一、总
则
第一条
为认真贯彻落实《学校教职工代表大会规定》，依法保障教职工参与学校民主管理和监督，完善现代学校制度，促进学校依法治校，依据教育法、教师法、工会法等法律，制定本工作规程。
第二条
学校教职工代表大会(以下简称教代会)是教职工依法参与
学校民主管理和监督的基本形式，是学校管理制度的重要组成部分。学校应当建立和完善教代会制度。
第三条
教代会要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻执行党的基本路线和教育方针，认真参与学校民主管理和监督。
第四条
教代会和教代会代表要遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，正确处理国家、学校、集体与教职工之间的利益关系。
第五条
教代会在中国共产党学校基层组织的领导下开展工作、行使职权。教代会的组织原则是民主集中制。
二、教代会的主要职权
第六条
讨论建议权。听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议；听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议；听取学校工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议；审议学校上一届（次）教代会提案的办理情况报告。
第七条
讨论通过权。讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法。
教代会代表以无记名投票或举手表决方式履行讨论通过权。涉及教职工切身利益的重大事项，应经过教代会票决通过；大会表决的方案或办法须经全体教职工代表半数以上通过方为有效；对未获得学校教代会通过的方案或办法，应在广泛征求意见修改后进行复议，再次召开教代会讨论通过。不能以党政工联席会议、学校工会委员会、教代会代表团团长、大会主席团成员、执行委员会或专门委员会扩大会议等其它方式审议通过。
审议通过的方案或办法由校长颁布实施。
第八条
评议监督权。按照有关工作规定和安排评议学校领导干部；通过多种方式对学校工作提出意见和建议，监督学校章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议；讨论法律法规规章规定以及学
校与学校工会商定的其他事项。
民主评议学校领导干部应每年进行一次，形成制度，也可以与上级组织部门考察学校领导工作结合进行。评议以领导干部的任期目标和岗位责任制为依据，评议的内容为德、能、勤、廉、绩等五个方面。
主要程序：建立民主评议领导干部工作小组；被评议领导干部向教代会作述职报告，经教代会民主评议；民主评议领导干部工作小组对评议情况进行综合汇总，写出评议意见报学校党组织；将评议意见与被评议领导干部见面；向教代表代表通报评议情况；向学校党组织提出对被评议领导干部的奖惩建议；学校党2组织将评议结果上报教育主管部门。
三、教代会的代表
第九条
凡与学校签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教职工，均可当选为教代会代表。
第十条
教代会代表以学院或系（所、年级）或室（组）等为单位，由教职工直接选举产生。
教代会代表可以按照选举单位组成代表团（组），并推选出团（组）长。
第十一条
教代会代表要体现代表性和群众性。
教代会代表应按以下比例确定：教职工80—200人者代表为35%—25%左右；教职工201—500人者代表为25%—20%；教职工501—1000人者代表为20%—10%；教职工1001—5000人者代表为10%—6%；教职工5000人以上者代表为8%—5%。
教代会代表以教师为主体，教师代表不得低于代表总数的60%；中层以上领导干部不得超过代表总数的25%；保证一定比例的青年教师代表；女教职工代表的比例应与女教职工占教职工总数的比例相适应；民族地区学校，少数民族代表应占一定比例。
第十二条
学校党政工主要负责人一般应选为代表。选举时将他们的名额分配到有关选举单位，以普通教职工身份参加选举，不能设“当然代表”。
教代会代表接受选举单位教职工的监督。
第十三条
教代会代表实行任期制，任期三年或五年，与教代会的届期一致，可连选连任。
教代会代表实行替补制。代表若调离单位或退休，其代表资格自动失效，缺额由所在单位另行补选。补选代表的条件和程序3与选举代表一致。
第十四条
各选举单位根据代表选举方案，对代表候选人名单以无记名投票方式进行选举。
第十五条
各选举单位将选举结果报告学校工会。由教代会代表资格审查小组进行资格审查。审查当选代表是否符合代表条件和代表结构比例，其当选是否符合规定程序。代表经资格审查确认有效后，予以公布。
第十六条
教代会代表享有的权利是：在教代会上有选举权、被选举权和表决权；享有充分发表意见和建议的权利；有权提出提案并对提案办理情况进行询问和监督；有权就学校工作向学校领导和学校有关机构反映教职工的意见和要求；因履行职责受压制、阻挠或者打击报复时，有权向有关部门提出申诉和控告。
第十七条
教代会代表应当履行的义务是：努力学习并认真执行党的路线方针政策、国家的法律法规、党和国家关于教育改革发展的方针政策，不断提高思想政治素质和参与民主管理的能力；积极参加教代会的活动，认真宣传、贯彻教代会决议，完成教代会交给的任务；办事公正，为人正派，密切联系教职工群众，如实反映群众的意见和要求；及时向选举单位教职工通报参加教代会活动和履行职责的情况，接受评议监督，在任期内至少述职一次；自觉遵守学校的规章制度和职业道德，提高业务水平，做好本职工作。
第十八条
教代会根据需要可设列席代表和特邀代表。可邀请学校有关未当选的领导干部、群团干部、人大代表、政协委员、民主党派和离退休干部、教师代表参加教代会。列席代表和特邀代表由教代会筹备领导小组提名，经学校党政工联席会议协商产生，但总数不宜超过正式代表的十分之一。列席代表和特邀代表4没有表决权、选举权和被选举权。
第十九条
学校应当建立健全与教代会代表的沟通机制，全面听取教代会提出的意见与建议，并合理吸收采纳；不能吸收采纳的，应做出说明。
四、教代会的组织规则
第二十条
有教职工80人以上的学校，应当建立教代会制度；不足80人的学校，建立由全体教职工直接参加的教职工大会制度。教职工大会制度的性质、领导关系、组织制度、运行规则等，与教代会制度相同。
第二十一条
教代会每三年或五年为一届，期满应当进行换届选举。
第二十二条
每学年至少召开一次会议。闭会期间遇有重大事项，或与教职工切身利益关系重大的问题，经学校、学校工会或三分之一以上教代会代表提议，可以召开教代会。
第二十三条
教代会根据实际情况和需要，在教代会代表中选举产生执行委员会。执行委员会主任委员、副主任委员可以由被选举为执行委员会委员的学校领导和工会主要负责人担任。执行委员中，教师代表应占多数。
第二十四条
教代会专门委员会（或小组，下同）根据学校实际需要而定，一般可设提案工作委员会、教育教学工作委员会、干部评议与监督工作委员会和权益保障工作委员会等。其成员应在教职工代表中产生。
第二十五条
各专门委员会应根据学校实际情况制定职责，协助和督促行政有关部门贯彻落实大会提出的任务和目标，积极开展民主管理活动，促使决议、决定的实现和有关提案的落实。5专门委员会对教代会负责，在工会主持下完成教代会交办的工作任务。
教职工代表大会闭会期间，遇有急需解决的重要问题，可由执行委员会联系有关专门委员会与学校有关机构协商处理。其结果向下一次教职工代表大会报告。
第二十六条
高等院校应在院、系建立二级教代会制度，二级工会或部门工会作为其工作机构。乡镇中心小学所属小学、幼儿园教职工
在30人以上的应建立二级教职工大会制度。
五、教代会的筹备
第二十七条
教代会召开或换届，由学校工会提出会议方案，报同级党组织批准，并报上级教育主管部门和教育工会。
第二十八条
成立教代会筹备领导小组。筹备领导小组由学校党政工主要负责人及有关人员和教师代表组成，学校党组织主要负责人任组长，校长、工会主席任副组长。下设若干专门工作小组，如组织组、材料组、代表资格审查组、提案审查组、宣传组、会务组等。
第二十九条
确定教代会中心议题。教代会筹备领导小组应根据学校中心任务，针对学校改革、管理、分配和教职工最关心的问题，在广泛听取教职工意见的基础上，经与学校党政工联席会议协商，确定大会中心议题，并提请教代会表决通过。
第三十条
学校行政负责起草校长工作报告、财务工作报告、规章制度等有关专题报告并拟好提交大会审议的方案。组织干部部门负责制定民主评议干部方案，并邀请教代会筹备领导小组成员参与讨论确定方案。
第三十一条
学校工会负责拟定代表、特邀代表、列席代表6名额分配方案，如代表人数组成比例、代表条件、选区划分、代表名额分配等；组织选举代表；提出大会议程、日程、选举办法草案；提出代表资格审查小组建议名单；提出教代会执行委员会主任委员、副主任委员、委员和各专门委员会组成方案；提出大会主席团和秘书长人选建议名单；拟定经费预算等。
第三十二条
教代会主席团实行非常任制。主席团成员必须是本届教代会正式代表，由学校和学校工会主要领导干部和教师代表及有关人员组成，教师应占多数。主席团成员建议名单，由工会广泛征求意见，经筹备领导小组讨论通过后，提交预备会议通过。
主席团的主要职责：主持召开大会，领导大会期间的各项活动；研究需提交教代会讨论、通过和决定的事项；听取和综合各代表团（组）对各项方案的审议意见；起草大会决议；主持选举、表决等事项；处理与大会有关的其它事项。
第三十三条
提案的征集。学校工会向全体教代会代表发出征集提案通知，提案征集时间一般为大会召开前的一个月。可采取日常征集和会前征集相结合的提案征集方式。提案要围绕学校的改革和发展，突出教学、科研、管理、教职工队伍建设、民生工程以及教职工普遍关注的重大问题等。提案应当一事一案，由一人提议两人以上附议，也可由代表团（组）集体提出。
第三十四条
提案的立案。提案征集结束后，由提案工作委员会进行登记、分类、归档，并审查立案。立案的原则是：符合党和国家的方针、政策、法律、法规；具有实施价值和实施可能；符合规定程序和提案要求。对有争议的提案，提交大会主席团确定是否立案。
第三十五条
提案的办理。经审查立案的提案，提案工作委7员会转校长签署意见后交承办部门，承办部门应定人、定时，认真处理，应在规定时限内，将提案处理意见或落实情况反馈给提案人。凡未立案的提案，应作为意见转有关部门处理，告知提案人，并说明原因，作为建议内容归档。
第三十六条
教代会筹备领导小组向学校党组织汇报筹备情况，拟定召开教代会的通知，由学校党组织发文。学校工会同时将会议召开的方案于会前向上一级工会报告。
第三十七条
提交会议审议的相关文件在会前5天印发给教代会代表，广泛征求教职工的意见。
六、教代会的预备会议
第三十八条
教代会预备会议由筹备领导小组主持，教代会代表参加。主要议程：
1、听取本次教代会筹备情况的报告；
2、通过代表资格审查报告或听取代表增替补情况的说明；
3、通过教代会大会议程；
4、通过大会主席团和秘书长名单；
5、通过大会主席团执行主席分工名单；
6、通过教代会执行委员会和各专门委员会组成方案；
7、通过、决定大会其它事项。
预备会议一般采取举手表决方
式。
七、教代会的正式会议
第三十九条
教代会须在与会代表超过代表总数的三分之二时，方可宣布召开；会议选举和表决须经代表总数半数以上通过方为有效。
第四十条
大会由主席团执行主席主持。
第四十一条
大会主要议程：
1、宣布大会开幕；
2、学校领导致辞；
3、上级领导讲话；
4、作学校工作报告；
5、作学校财务工作报告；
6、作工会工作报告；
7、作提案工作报告；
8、行政方面对有关规章制度、管理办法等议案的说明；
9、主席团负责人或工会主席报告上一届（次）教代会闭会期间，召开执行委员会或联席会议所决定的教代会职权范围内的问题，向大会作出说明，提请大会确认；
10、以代表团（小组）为单位，讨论和审议大会工作报告、方案、决议草案等；
11、民主评议学校领导干部（也可以在闭会后进行）；
12、对有关报告进行表决，并分别作出决议；
13、学校领导讲话；
14、大会闭幕。
在以上会议程序中，作学校工作报告、学校财务工作报告、工会工作报告、提案工作报告是每次教代会必不可少的议程，其他会议议程，各校可以视具体情况作适当增减。
八、教代会闭会期间的工作
第四十二条
教代会闭会期间的工作由学校工会主持。学校工会在学校党组织领导下，通过工会委员会、教代会执行委员会和教代会专门委员会，全权作好教代会的日常工作。
第四十三条
学校工会会同教代会执行委员会组织传达贯彻教代会精神，督促检查教代会决议的落实，协调各职能部门督办落实代表提出的提案，开展评选表彰工作。遇有急需解决的重要问题，主持召开教代会代表团（组）长、各专门委员会负责人联席会议，根据需要邀请党政领导和有关人员参加，进行协商处理，并向下次教代会报告予以确认。
第四十四条
根据实际情况和需要，完成学校领导及有关职能部门需要经过教代会完成的听取教职工意见的工作任务。
第四十五条
建立健全档案工作制度，做好教代会资料档案的整理和管理工作。内容包括：历届教代会代表、主席团成员、教代会执行委员会和专门委员会小组成员名单；教代会有关文件、记录、讲话、报告、决议、决定和总结；教代会代表的提案表及处理结果记录；教代会联席会议及各专门委员会重要活动的记录；民主管理的各种调查报告等。
九、教代会工作制度
第四十六条
根据学校的具体情况，教代会可建立以下工作制度：
1、调查研究制度。学校工会和教代会专门委员会对教代会涉及的有关问题进行专题调查与研究，并向教代会提出建议。
2、代表听证制度。学校在重大决策前，应召集相关教代会代表和有关人员进行听证，从而更好地吸纳合理化建议，实现决策科学化。
3、咨询和沟通制度。定期或不定期采用“座谈会”、“恳谈会”、“咨询会”等形式，组织教职工代表或代表团（组）长10就教职工普遍关心的问题与学校领导进行沟通协商。
4、代表检查和视察制度。组织代表或教代会专门工作委员会成员，定期或不定期对教代会决议的贯彻及提案的落实等情况进行检查、视察，促进工作、决议的落实。
5、民主管理接待日制度。规定每季度（月）的一天为民主管理接待日，由学校工会或教代会专门委员会负责人接待教职工来访，及时
做好释疑解惑工作。
6、提案评选制度。学校工会和教代会提案专门工作委员会对本届（次）教代会的提案进行评选，对评选出的优秀提案给予奖励，不断提高提案的水平和效果。
7、代表培训制度。学校工会应对教职工代表进行形势任务、民主管理等基本知识培训，不断提高代表参政议政的能力和素质。
十、教代会与学校党政工
第四十七条
学校党组织是教代会的领导机构。学校党组织应当定期研究教代会工作，审定教代会筹备方案，协调教代会与学校行政的关系，按照有关法规帮助教代会正确行使职权。教代会要在学校党组织的领导下围绕学校教育教学改革和发展开展工作并行使职权。
第四十八条
学校行政是教代会的保障机构。学校行政应当尊重教代会的法律地位和民主管理、民主监督的权利，支持保障教代会行使各项职权，并提供物质保障。应当将教代会工作纳入学校工作计划，教代会会议所需经费列入学校财务预算；对于教代会依法通过的有关决议、决定和方案应当组织实施。教代会要尊重和支持校长依法行使管理、指挥和决策的职权，动员和11组织教职工以主人翁姿态做好学校各项工作。
第四十九条
学校工会是教代会的工作机构，负责教代会的日常工作。学校工会会同有关部门做好教代会的筹备工作和会务工作；在大会闭会期间，组织传达贯彻大会精神，督促检查大会决议的落实；组织教代会代表的培训，接受和处理教代会代表的建议和申诉，对学校违反教代会制度的行为，提出意见并要求改正；完成教代会委托的其他任务。
十一、附
则
第五十条
本规程适用于广西各级、各类学校及幼儿园。
第五十一条
学校可以结合实际，依据本规程制定相应的教代会或者教职工大会的实施细则。
第五十二条
本规程自发布之日起实行。
第四篇：教代会议程
一、教职工代表大会届序
学校教职工代表大会一般为每三到五年一届，每年至少召开一次会议。名称为：某某学校某届某次教职工代表大会。
二、教职工代表大会的筹备工作
1、非换届期间的教职工代表大会的筹备工作在党委领导下，由教代会常设机构承担具体工作。换届时的筹备工作由大会筹备工作委员会（或筹备组，下同）承担。筹委会由党委（党总支部、支部、下同）领导、日常具体组织工作可授权由工会牵头，有关部门配合。
2、向上级主管部门和工会报告筹备工作情况。报告内容包括：大会的中心议题、拟开会时间、代表构成、应出席会议代表人数、主要议案及表决方式等。
3、根据中心议题征集大会提案。
4、需要提交大会讨论、审议、通过或决定的文件于会前一周发给代表，听取讨论意见并进行修改。
5、拟定大会议程。发出关于召开教职工代表大会的通知。
三、关于召开教职工代表大会有关问题的通知
教代会通知应包括以下内容：
1、大会召开时间、地点、参加人员。
2、大会中心议题。
3、大会议程。
四、教职工代表大会提案征集与处理工作
1、提案的认定与提案内容。
提案：既提出问题又要分析问题，且提出解决问题的办法与方案，列为提案。
提案内容：从单位实际出发，按本届（次）代表大会征集提案的要求提出。
2、提案的立案与提案处理。
提案的立案：提出的提案必须填写提案表，每表要求由一人填写，一个提案内容，并有二人或二人以上附议方为有效。提案一式二份。经教代会提案工作委员会（或提案小组，下同）审阅后正式立案。
提案处理：
（1）提案的审议和立案登记由教代会提案工作委员会以提案征集表为依据进行审议，符合立案条件的提案都要立案登记，然后由提案工作委员会综合分类，向行政汇报并转有关职能部门认真落实。
（2）职能部门接到提案后，应在一个月内提出处理意见。处理意见应通过会议或提案表等反馈形式向提案人及所在代表团予以答复。
（3）所有提案处理之后，由职能负责签属意见并及时返回教代会办公室存档备查。
（4）对没有立案的提案，作为意见和建议，提交有关部门研究处理并以适当方式反馈到提意见和建议本人。
（5）提案工作委员会，在提案落实过程中要进行监督和检查。
（6）为提高提案质量，鼓励代表积极参与提案征集工作，可设立优秀提案奖励制度。
五、教职工代表大会特邀代表、列席代表的确定
特邀代表：一般是离退休的校级领导、优秀教师、民主党派负责人等。
列席代表：一般是未被选为正式代表的院、系、部、处党政主要领导。
六、教职工代表大会主席团
1、大会主席团的产生
（1）非换届期间的教代会由大会主席团主持各次会议。教代会换届时由教代会选举产生大会主席团。
（2）换届时的大会主席团选举建议名单由筹委会提出，经党委讨论后确定。
（3）主席团成员由当选为教代会正式代表的各方面人员按规定的比例构成，包括校党政主要领导、教代会工作机构的主要负责人、各代表团（组）长、一线教师等到有关人组成。
（4）根据需要，大会主席团可设秘书长，秘书长一般由工会负责人担任。
（5）主席团组成人员名单提交教代会预备会议通过。
2、大会主席团职责
大会主席团按照民主集中制原则，实行集体领导。
各次会议按分工实行执行主席负责制。具体职责是：
（1）主持会议。
（2）听取和综合各代表团对各项议案的审议意见。对议案进行修改。
（3）草拟大会决议和决定。
（4）处理大会期间重要事项。
七、教职工代表大会预备会议议程
教职工代表大会预备会议，全体正式代表参加，由工会主持。
1、工会作教职工代表大会筹备工作报告。
2、通过替补代表（在教代会换届时通过教职工代表资格审查报告）的决议草案。
3、召开大会主席团会议（在换届时先选举产生大会主席团）。
（1）明确任务及职责。
（2）做好分工
4、大会审议通过正式会议议程和议题。
八、教职工代表大会正式会议议程
（一）宣布大会前的工作。
1、大会执行主席核实出席大会的教职工正式代表数。出席会议正式代表超过正式代表总数三分之二，方可开会。
2、介绍参加会议的特邀代表、列席代表。
3、宣布大会议程。
（二）宣布开会：
1、致开幕词。
2、校长工作报告。
3、教代会工作报告。
4、行政财务工作报告。
5、对提交大会审议的决议、决定进行表决。宣布选举结果。
6、根据需要安排教职工代表发言。
7、进行大会总结或致闭幕词。
九、教职工代表大会决议、决定
按规定对提请大会表决或确认的事项，经教代会讨论、审议后由教代会作出决议或决定。
1、决议、决定的内容
一般包括：决议（决定）时间；决议（决定）事项；大会对决议（决定）意见及代表对本决议（决定）的表决结果。为了保证教代会决议（决定）的准确性，应坚持一个议题一个决议（决定）的原则。
2、决议、决定的形成
（1）大会主席团根据对各项议题的审议情况，起草决议（决定）草案。
（2）将决议（决定）草案提交各代表团讨论，征求意见。
（3）大会主席团会议集中听取讨论意见汇报，对决议进行修改。
（4）大会对决议（决定）进行表决。
3、决议、决定的实施
（1）教代会常设机构是决议（决定）执行情况的检查督促者。
（2）在教代会决议（决定）执行过程中，情况发生变化，确需修改时，应召开教代会临时会议，讨论修改原决议或决定条款，并就修改内容进行表决，做出新的决议（决定）。
（3）对教代会决议（决定）执行情况，应在下届教职工代表大会上报告。
十、教职工代表大会文书档案
1、建档原则
（1）教代会存档的文书资料必须具有保存价值，并保持文书资料的本来面貌
（2）文书资料要齐全、完整。
（3）一般应把一个届次的文书资料组合成卷。
2、建档范围
（1）涉及教代会工作的上级文件、批复、指示。
（2）教代会的会议通知、文件、报告、记录。
（3）教代会决议（决定）及表决情况。
（4）教代会提案情况。
（5）教代会的组织机构、成员及出席大会的人员名单。
（6）教代会闭会期间会议记录、纪要、文件、报告。
第五篇：教代会议程
教职工代表大会主要议程
教职工代表大会主要议程
：
1、宣布大会开幕；
2、全体起立，奏国歌；
3、开幕词；
4、领导和来宾致祝词；
5、作代表资格审查报告，宣读参会人员名单；大会筹备情况报告；
6、预备会议情况；行政领导作学校工作报告(计划、总结)；
7、书记作校务公开公开工作报告（财务报告等校务公开其他内容）
8、做教代会中心议题报告（如学校考勤制度等）
9、提案小组做上一届教代会提案落实情况报告；
10、做提案征集情况报告；（校长解答、教师发言、民主对话）；
11、讨论各种报告和中心议题；
12、通过教代会专门工作委员会（小组）成员名单；
13、对大会报告、决议、决定、方案进行表决并形成决议；
14、学校领导作个人述职报告（个人总结）
15、对领导干部民主评议；
16、宣读对领导评议结果；
17、选举优秀教师办法；
18、表彰优秀教师及优秀工作人员；
19、工会负责人就教代会职权范围内的问题，向大会作出说明；
20、致闭幕词
21、宣布会议结束，奏国际歌。
泸县牛滩镇牛滩中心小学校
教职工代表大会工作方案
（第五届第一次）
教职工代表大会（以下简称教代会）是学校管理体制的重要组成部分，是教职工参与学校民主管理的基本形式。教代会必须接受党支部的领导，支持校长依法行使职权，同时也是学校领导广泛听取教职工意见，促进决策科学化、民主化的重要渠道。为了开好本次大会，确保各项工作在学校的领导下有序进行，制定如下筹备工作方案：
一、成立教代会筹备工作小组
1.大会筹备领导小组
组
长：刘玉权
副组长：施瑜
刘洋
杨涛
2.领导小组下设秘书组、会务组、提案组，具体分工及成员如下：
秘书组负责提供《泸县牛滩镇牛滩中心小学校教职工绩效暨年终目标考核方案（讨论稿）》和《泸县牛滩镇牛滩中心小学校教师职务评聘暨小级别晋升方案（讨论稿）》，提交教代会审议。
成员有：杨涛
刘洋
施瑜
熊科才
会务组负责会场的布置、教代会讨论小组的安排的准备。
成员有：余虹江
周腊梅
提案组负责提案的征集与整理。
成员有：杨涛
刘洋
曾强
程莉
缪绍义
宋国勇
二、大会的中心议题
这次大会中心议题有2项
一是讨论《泸县牛滩镇牛滩中心小学校教职工绩效暨年终目标考核方案》。
二是讨论《泸县牛滩镇牛滩中心小学校教职工职务评聘暨小级别晋升方案》。
三、教代会召开的时间
教代会拟在2021年10月20日下午2:30召开
四、教代会提案的征集
2021年10月19日前，提案组负责代表提案的征集。代表在广泛听取教职工意见的基础上，围绕两个《方案》提出的问题或建议，在调查了解、分析研究后，填写完成提案表，做到内容具体，一事一案。
五、教代会主席团名单（主持教代会）
刘玉权
施瑜
刘洋
杨涛
六、教代会正式会议
会议议程
（一）、清点参会代表人数，应到25人，实到人，达到规定人数，可以开会。
（二）、宣布大会开幕，全体起立，奏《中华人民共和国国歌》
（三）、校长宣读提案组收集的提案
（四）、代表分组讨论、审议提案内容（分组暨讨论地点附后）
（五）、校长作提案回复
（六）、表决通过审议的方案
（七）、宣布表决结果
（八）、校长总结发言
（九）、大会结束，散会。
2021泸县牛滩镇牛滩中心小学校
年10月15日
第一篇：教代会会议流程
一、主持人宣布，邯郸市第五中学2015年教代会现在开始，现在进行会议第一项，由杨丙军校长宣读教代会章程以及本届教代会名单。
二、下面进行会议第二项，请邓校长致辞。
各位教师代表、同志们：大家好，今天我们在这里召开本年度第一届教师代表大会。教代会是我校教职工政治生活的一件大事，是全体教师参与学校民主管理的有力体现，是全体教师参政议政，献计献策描绘我校未来蓝图的一大盛事。对于加强学校科学管理、民主决策和民主监督，提高办学效益，具有重要意义，对于我们群策群力进一步明确办学思路，打造一所教师一流、管理一流、设备一流的品牌校园，具有重要的做用。首先，我代表学校行政领导班子，向教代会的隆重召开表示衷心的祝贺！向出席本次教代会的全体代表、同志们表示亲切的问候。
本次会议的下一个议程是审议通过《邯郸市第五中学绩效工资考核办法》，本周二3月17日，学校已经将讨论稿下发各科室，要求全体教职工分科室组织讨论，征集新思路，新方法，并提出意见和建议，以书面形式反映，现根据教职工反映上来的情况，学校行政领导班子经过查漏补缺，反复修改，现正式形成《邯郸市第五中学绩效工资考核办法（讨论稿）》
今天我们在这里共同研究讨论学校管理工作的方针政策，做出重大决策和选择，我希望各位代表要不负重托，肝胆相照，畅所欲言，集思广益，用集体的力量和智慧开好本次大会，并且以本次会议为起点，爱岗敬业，同心同德，通力合作，我校的教育事业定能跨上新台阶、持续铸就五中新的辉煌。
三、下面进行大会第三项，请杨校长解读《邯郸市第五中学绩效工资考核办法》。
四、下面进行大会第四项，请各位代表学习讨论《邯郸市第五中学绩效工资考核办法》。
五、请代表们举手表决。
六、宣布就《第五中学绩效工资考核办法》的表决结果，本次教代会共出席代表（）人，缺席（）人，参会表决人数超过总人数三分之二，表决结果真实有效，现宣布如下：
七、宣布邯郸市第五中学教职工大表大会圆满结束。
第二篇：教代会流程
2教代会流程
全体职工会议
1、向大会报告应到人数，实到人数，符合大会法定人数本次大会有效；（实到人数是全体教职工数的三分之二以上）
2、宣布大会开始，全体起立，奏《国歌》；
3、致词；
4、庞校长作学校工作报告；
5、工会主席作工会工作报告
6、表决通过；
7、选举教代会执委会；
8、选举教代会会员。
休会
（教代会）
1、宣读2012年学校修订的相关制度草案。（重点是学校考勤制度）
2、顾校长作提案回复报告
3、表决通过。
闭会
第三篇：教
代
会
会
议
制
度
教
代
会
会
议
制
度
1、教职工代表大会每三年为一届，2、每次教职工代表大会，都要认真筹备，严格请示报告制度，向上一级工会组织写出申请报告，待批准后方可按时正式召开。
3、教职工代表大会选举主席团主持会议，主席团成员中教师代表不应少于半数。
4慎重表决，进行选举和作出决议时，必须有全体代表的半数以上的代表通过方为有效。
5、遇有重大事项，经校长、学校工会或三分之一以上教职工代表大会代表提议，可提前开会或召开临时性会议。
6、遇有特殊原因不能如期开会，应说明情况，取得半数以上代表的同意。
景芝镇耀华中学工会委员会2003年3月
第四篇：教代会会议制度
临朐县辛寨镇小学
教代会会议制度
建立学校教代会会议制度，是贯彻落实党的教育方针、政策的需要，是保障教职工依法行使民主权利的需要，是加强和推进基层单位民主建设的需要，是进一步完善学校管理体制改革的需要。结合我镇实际，制定本制度。
第一条
筹备工作
1、大会每年月召开，召开前两周左右，结合本镇实际，提出本次大会中心议题的建议。
2、确立中心议题。
3、起草召开教代会的文件，经党政工联席会讨论同意，由镇教办党组织发文实施。
4、建立教代会筹备领导小组。
5、镇教办行政负责起草镇小学工作报告并拟好提交大会审议的方案。
6、检查文件准备情况，做好会议组织、宣传、会务协调等工作。
7、教代会换届，按民主程序做好新一届教代会代表的选举工作。
8、填写召开教代会报告表，报上级教育工会审批。
9、收集提案，评出最佳提案。
10、选举产生教代会代表，组织代表进行培训。
第二条
开好预备会议，确定大会议程
1、选举产生大会主席团。
2、召开主席团第一次会议。
3、组织教代会筹备组关于教代会筹备工作情况的报告。
4、讨论通过代表资格审查报告。
5、听取和讨论审议镇小学工作报告及提交大会审议的有关重要问题的报告。
6、校长和有关领导参加代表团讨论或召开座谈会，广泛听取意见，对工作报告进行补充、修改和调
整，提交正式会议审议。
7、通过大会议程。
第三条
召开正式会议
1、奏国歌。
2、党组织领导和上级工会领导致辞。
3、校长作学校工作报告。
4、其他专题议案的报告（书面形式）。
5、教代会专门工作小组的报告。
6、组织代表讨论或审议相关事项。
7、民主评议校领导干部。
8、大会发言。
9、选举事项或履行有关决定、决议的表决手续，并宣布表决结果。
10、通过大会决议。
第四条
宣传贯彻大会精神
1、制定如何贯彻实施大会精神的计划。
2、宣传大会精神，内提质量，外树形象，努力推动大会精神的贯彻和决议的落实。
3、积极开展民主政治活动，做好民主理财工作，促进决议、决定的实现。
4、检查督促提案落实情况。
第五篇：教代会会议议程
和硕县高级中学一届一次教职工代表大会会议议程
4月21日上午正式会议
主持人
：杨晓地
1、主持人宣布和硕县高级中学第一届教职工代表大会开始，全体起立，奏唱国歌。
2、介绍到会贵宾及特邀代表，宣布大会主席团名单。
3、请和硕县高级中学副校长阿依古丽〃孔同志做致开幕词
4、请县教育和科学技术局纪检书记、教育工会主席樊吉盛致辞
5、请和硕县高级中学校长邵玉龙同志做学校工作报告
6、请和硕县高级中学副校长苏少兰同志做关于起草制定学校规章制度的报告
7、请和硕县高级中学副校长苏少兰李俊景做关于和硕县高级中学岗位聘任实施方案及有关工作情况的报告
8、请党总支委员杨晓地同志做和硕县高级中学一届一次教代会提案工作报告
9、休会（欢送领导和来宾）
10、分组讨论（宣布分组讨论名单、地点、主持人、记录人）
4月21日下午正式会议
主持人：杨晓地
11、大会表决，宣布大会表决结果（表决方式：举手表决）
（1）、表决通过邵玉龙校长所做学校工作报告
（2）、表决通过关于起草制定学校规章制度的报告
（3）、表决通过和硕县高级中学岗位聘任实施方案
（4）、表决通过提案工作报告
12、请和硕县高级中学校长邵玉龙同志致闭幕词
13、宣布和硕县高级中学第一届教代会第一次全体会议闭幕
全体起立，奏国际歌
和硕县高级中学第一届工会会员代表大会会议议程
4月21日下午正式会议
主持人：邵玉龙
1、宣布和硕县高级中学第一届工会会员代表大会开幕，全
体起立奏国歌
2、宣布县教育工会、县总工会关于成立和硕县高级中学工
会的批复
3、宣布和硕县高级中学第一届工会委员选举办法
4、介绍第一届工会委员会委员候选人。
5、推荐产生总监票人、计票人、唱票人。
6、分发选票、投票、计票、宣布选举结果。
7、召开学校工会一届一次全委会议，选举产生工会主席。
8、新当选的工会主席讲话
9、校党总支书记讲话
10、宣布和硕县高级中学第一届工会会员代表大会闭幕。
全体起立，奏国际歌
学校教职工代表大会工作规程
（征求意见稿）
一、总
则
第一条
为认真贯彻落实《学校教职工代表大会规定》，依法保障教职工参与学校民主管理和监督，完善现代学校制度，促进学校依法治校，依据教育法、教师法、工会法等法律，制定本工作规程.第二条
学校教职工代表大会(以下简称教代会）是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式，是学校管理制度的重要组成部分。学校应当建立和完善教代会制度。
第三条
教代会要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表"重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻执行党的基本路线和教育方针,认真参与学校民主管理和监督。
第四条
教代会和教代会代表要遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，正确处理国家、学校、集体与教职工之间的利益关系。
第五条
教代会在中国共产党学校基层组织的领导下开展工作、行使职权。教代会的组织原则是民主集中制.
二、教代会的主要职权
第六条
讨论建议权。听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议；听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议；听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议；审议学校上一届（次）教代会提案的办理情况报告.第七条
讨论通过权。讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法。
教代会代表以无记名投票或举手表决方式履行讨论通过权。涉及教职工切身利益的重大事项,应经过教代会票决通过；大会表决的方案或办法须经全体教职工代表半数以上通过方为有效;对未获得学校教代会通过的方案或办法，应在广泛征求意见修改后进行复议，再次召开教代会讨论通过.不能以党政工联席会议、学校工会委员会、教代会代表团团长、大会主席团成员、执行委员会或专门委员会扩大会议等其它方式审议通过。
审议通过的方案或办法由校长颁布实施。
第八条
评议监督权.按照有关工作规定和安排评议学校领导干部;通过多种方式对学校工作提出意见和建议,监督学校章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议；讨论法律法规规章规定以及学校与学校工会商定的其他事项。
民主评议学校领导干部应每年进行一次，形成制度，也可以与上级组织部门考察学校领导工作结合进行。评议以领导干部的任期目标和岗位责任制为依据，评议的内容为德、能、勤、廉、绩等五个方面。
主要程序：建立民主评议领导干部工作小组；被评议领导干部向教代会作述职报告，经教代会民主评议；民主评议领导干部工作小组对评议情况进行综合汇总，写出评议意见报学校党组织；将评议意见与被评议领导干部见面；向教代表代表通报评议情况；向学校党组织提出对被评议领导干部的奖惩建议;学校党
组织将评议结果上报教育主管部门。
三、教代会的代表教职工，均可当选为教代会代表。
第十条
教代会代表以学院或系（所、年级）或室（组）等为单位,由教职工直接选举产生。团（组)长。
教代会代表可以按照选举单位组成代表团（组)，并推选出
第十一条
教代会代表要体现代表性和群众性。
第九条
凡与学校签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教代会代表应按以下比例确定:教职工80—200人者代表为35%—25％左右；教职工201—500人者代表为25％
—20%；教职工501—1000人者代表为20%-10%；教职工1001-5000人者代表为10％
—6％;教职工5000人以上者代表为8％—5%。
教代会代表以教师为主体，教师代表不得低于代表总数的60%；中层以上领导干部不得超过代表总数的25%；保证一定比例的青年教师代表；女教职工代表的比例应与女教职工占教职工总数的比例相适应；民族地区学校，少数民族代表应占一定比例.
第十二条
学校党政工主要负责人一般应选为代表.选举时将他们的名额分配到有关选举单位,以普通教职工身份参加选举，不能设“当然代表”。
教代会代表接受选举单位教职工的监督。代会的届期一致，可连选连任。
第十三条
教代会代表实行任期制，任期三年或五年，与教
教代会代表实行替补制。代表若调离单位或退休，其代表资格自动失效，缺额由所在单位另行补选。补选代表的条件和程序
与选举代表一致。
第十四条
各选举单位根据代表选举方案，对代表候选人名单以无记名投票方式进行选举。
第十五条
各选举单位将选举结果报告学校工会。由教代会代表资格审查小组进行资格审查。审查当选代表是否符合代表条件和代表结构比例,其当选是否符合规定程序。代表经资格审查确认有效后，予以公布。
第十六条
教代会代表享有的权利是：在教代会上有选举权、被选举权和表决权；享有充分发表意见和建议的权利；有权提出提案并对提案办理情况进行询问和监督；有权就学校工作向学校领导和学校有关机构反映教职工的意见和要求;因履行职责受压制、阻挠或者打击报复时，有权向有关部门提出申诉和控告。
第十七条
教代会代表应当履行的义务是：努力学习并认真执行党的路线方针政策、国家的法律法规、党和国家关于教育改革发展的方针政策，不断提高思想政治素质和参与民主管理的能力；积极参加教代会的活动，认真宣传、贯彻教代会决议,完成教代会交给的任务;办事公正，为人正派,密切联系教职工群众，如实反映群众的意见和要求；及时向选举单位教职工通报参加教代会活动和履行职责的情况,接受评议监督,在任期内至少述职一次；自觉遵守学校的规章制度和职业道德,提高业务水平，做好本职工作。
第十八条
教代会根据需要可设列席代表和特邀代表。可邀请学校有关未当选的领导干部、群团干部、人大代表、政协委员、民主党派和离退休干部、教师代表参加教代会。列席代表和特邀代表由教代会筹备领导小组提名，经学校党政工联席会议协商产生,但总数不宜超过正式代表的十分之一。列席代表和特邀代表
没有表决权、选举权和被选举权。
第十九条
学校应当建立健全与教代会代表的沟通机制，全面听取教代会提出的意见与建议，并合理吸收采纳；不能吸收采纳的，应做出说明。
四、教代会的组织规则
第二十条
有教职工80人以上的学校，应当建立教代会制度；不足80人的学校,建立由全体教职工直接参加的教职工大会制度。教职工大会制度的性质、领导关系、组织制度、运行规则等，与教代会制度相同.届选举。
第二十二条
每学年至少召开一次会议。闭会期间遇有重大事项，或与教职工切身利益关系重大的问题，经学校、学校工会或三分之一以上教代会代表提议，可以召开教代会.第二十三条
教代会根据实际情况和需要，在教代会代表中选举产生执行委员会。执行委员会主任委员、副主任委员可以由被选举为执行委员会委员的学校领导和工会主要负责人担任。执行委员中，教师代表应占多数。
第二十四条
教代会专门委员会（或小组，下同）根据学校实际需要而定,一般可设提案工作委员会、教育教学工作委员会、干部评议与监督工作委员会和权益保障工作委员会等。其成员应在教职工代表中产生。
第二十五条
各专门委员会应根据学校实际情况制定职责，协助和督促行政有关部门贯彻落实大会提出的任务和目标，积极开展民主管理活动,促使决议、决定的实现和有关提案的落实.专
第二十一条
教代会每三年或五年为一届,期满应当进行换
门委员会对教代会负责，在工会主持下完成教代会交办的工作任务。
教职工代表大会闭会期间,遇有急需解决的重要问题，可由执行委员会联系有关专门委员会与学校有关机构协商处理。其结果向下一次教职工代表大会报告。
第二十六条
高等院校应在院、系建立二级教代会制度，二级工会或部门工会作为其工作机构。乡镇中心小学所属小学、幼儿园教职工在30人以上的应建立二级教职工大会制度。
五、教代会的筹备
第二十七条
教代会召开或换届,由学校工会提出会议方案,报同级党组织批准,并报上级教育主管部门和教育工会。
第二十八条
成立教代会筹备领导小组.筹备领导小组由学校党政工主要负责人及有关人员和教师代表组成，学校党组织主要负责人任组长，校长、工会主席任副组长。下设若干专门工作小组，如组织组、材料组、代表资格审查组、提案审查组、宣传组、会务组等.第二十九条
确定教代会中心议题。教代会筹备领导小组应根据学校中心任务，针对学校改革、管理、分配和教职工最关心的问题，在广泛听取教职工意见的基础上，经与学校党政工联席会议协商，确定大会中心议题，并提请教代会表决通过。
第三十条
学校行政负责起草校长工作报告、财务工作报告、规章制度等有关专题报告并拟好提交大会审议的方案。组织干部部门负责制定民主评议干部方案,并邀请教代会筹备领导小组成员参与讨论确定方案。
第三十一条
学校工会负责拟定代表、特邀代表、列席代表
名额分配方案，如代表人数组成比例、代表条件、选区划分、代表名额分配等；组织选举代表；提出大会议程、日程、选举办法草案;提出代表资格审查小组建议名单；提出教代会执行委员会主任委员、副主任委员、委员和各专门委员会组成方案;提出大会主席团和秘书长人选建议名单；拟定经费预算等。
第三十二条
教代会主席团实行非常任制。主席团成员必须是本届教代会正式代表，由学校和学校工会主要领导干部和教师代表及有关人员组成，教师应占多数。主席团成员建议名单，由工会广泛征求意见，经筹备领导小组讨论通过后,提交预备会议通过。
主席团的主要职责：主持召开大会,领导大会期间的各项活动；研究需提交教代会讨论、通过和决定的事项；听取和综合各代表团（组）对各项方案的审议意见；起草大会决议；主持选举、表决等事项；处理与大会有关的其它事项。
第三十三条
提案的征集。学校工会向全体教代会代表发出征集提案通知，提案征集时间一般为大会召开前的一个月。可采取日常征集和会前征集相结合的提案征集方式。提案要围绕学校的改革和发展，突出教学、科研、管理、教职工队伍建设、民生工程以及教职工普遍关注的重大问题等。提案应当一事一案,由一人提议两人以上附议,也可由代表团（组）集体提出。
第三十四条
提案的立案。提案征集结束后，由提案工作委员会进行登记、分类、归档，并审查立案。立案的原则是：符合党和国家的方针、政策、法律、法规；具有实施价值和实施可能；符合规定程序和提案要求。对有争议的提案，提交大会主席团确定是否立案.第三十五条
提案的办理.经审查立案的提案，提案工作委
员会转校长签署意见后交承办部门，承办部门应定人、定时，认真处理，应在规定时限内，将提案处理意见或落实情况反馈给提案人.凡未立案的提案,应作为意见转有关部门处理，告知提案人，并说明原因，作为建议内容归档。
第三十六条
教代会筹备领导小组向学校党组织汇报筹备情况，拟定召开教代会的通知，由学校党组织发文。学校工会同时将会议召开的方案于会前向上一级工会报告。代会代表，广泛征求教职工的意见。
六、教代会的预备会议代表参加.主要议程：
1、听取本次教代会筹备情况的报告；
2、通过代表资格审查报告或听取代表增替补情况的说明；
3、通过教代会大会议程；
4、通过大会主席团和秘书长名单；
5、通过大会主席团执行主席分工名单；
6、通过教代会执行委员会和各专门委员会组成方案;7、通过、决定大会其它事项.
七、教代会的正式会议
第三十九条
教代会须在与会代表超过代表总数的三分之二时，方可宣布召开；会议选举和表决须经代表总数半数以上通过方为有效。
预备会议一般采取举手表决方式.
第三十八条
教代会预备会议由筹备领导小组主持，教代会
第三十七条
提交会议审议的相关文件在会前5天印发给教
第四十条
大会由主席团执行主席主持。第四十一条
大会主要议程：
1、宣布大会开幕；
2、学校领导致辞;3、上级领导讲话;4、作学校工作报告；
5、作学校财务工作报告；
6、作工会工作报告；
7、作提案工作报告；
8、行政方面对有关规章制度、管理办法等议案的说明;9、主席团负责人或工会主席报告上一届（次）教代会闭会期间，召开执行委员会或联席会议所决定的教代会职权范围内的问题，向大会作出说明，提请大会确认；
10、以代表团（小组）为单位,讨论和审议大会工作报告、方案、决议草案等；
11、民主评议学校领导干部（也可以在闭会后进行)；
12、对有关报告进行表决，并分别作出决议；
13、学校领导讲话;14、大会闭幕。
在以上会议程序中,作学校工作报告、学校财务工作报告、工会工作报告、提案工作报告是每次教代会必不可少的议程，其他会议议程,各校可以视具体情况作适当增减。
八、教代会闭会期间的工作
第四十二条
教代会闭会期间的工作由学校工会主持。学校工会在学校党组织领导下,通过工会委员会、教代会执行委员会
和教代会专门委员会，全权作好教代会的日常工作。
第四十三条
学校工会会同教代会执行委员会组织传达贯彻教代会精神,督促检查教代会决议的落实，协调各职能部门督办落实代表提出的提案,开展评选表彰工作。遇有急需解决的重要问题，主持召开教代会代表团（组）长、各专门委员会负责人联席会议，根据需要邀请党政领导和有关人员参加，进行协商处理,并向下次教代会报告予以确认。
第四十四条
根据实际情况和需要，完成学校领导及有关职能部门需要经过教代会完成的听取教职工意见的工作任务。第四十五条
建立健全档案工作制度，做好教代会资料档案的整理和管理工作。内容包括：历届教代会代表、主席团成员、教代会执行委员会和专门委员会小组成员名单；教代会有关文件、记录、讲话、报告、决议、决定和总结;教代会代表的提案表及处理结果记录；教代会联席会议及各专门委员会重要活动的记录;民主管理的各种调查报告等。
九、教代会工作制度
第四十六条
根据学校的具体情况，教代会可建立以下工作制度：
1、调查研究制度。学校工会和教代会专门委员会对教代会涉及的有关问题进行专题调查与研究，并向教代会提出建议.2、代表听证制度。学校在重大决策前，应召集相关教代会代表和有关人员进行听证,从而更好地吸纳合理化建议，实现决策科学化。
3、咨询和沟通制度。定期或不定期采用“座谈会"、“恳谈会"、“咨询会”等形式，组织教职工代表或代表团（组）长就
教职工普遍关心的问题与学校领导进行沟通协商。
4、代表检查和视察制度。组织代表或教代会专门工作委员会成员，定期或不定期对教代会决议的贯彻及提案的落实等情况进行检查、视察，促进工作、决议的落实。
5、民主管理接待日制度。规定每季度（月)的一天为民主管理接待日，由学校工会或教代会专门委员会负责人接待教职工来访，及时做好释疑解惑工作。
6、提案评选制度。学校工会和教代会提案专门工作委员会对本届（次)教代会的提案进行评选，对评选出的优秀提案给予奖励，不断提高提案的水平和效果。
7、代表培训制度。学校工会应对教职工代表进行形势任务、民主管理等基本知识培训，不断提高代表参政议政的能力和素质。
十、教代会与学校党政工
第四十七条
学校党组织是教代会的领导机构。学校党组织应当定期研究教代会工作，审定教代会筹备方案，协调教代会与学校行政的关系，按照有关法规帮助教代会正确行使职权.教代会要在学校党组织的领导下围绕学校教育教学改革和发展开展工作并行使职权。
第四十八条
学校行政是教代会的保障机构.学校行政应当尊重教代会的法律地位和民主管理、民主监督的权利，支持保障教代会行使各项职权,并提供物质保障.应当将教代会工作纳入学校年度工作计划，教代会会议所需经费列入学校财务预算；对于教代会依法通过的有关决议、决定和方案应当组织实施。教代会要尊重和支持校长依法行使管理、指挥和决策的职权，动员和
11组织教职工以主人翁姿态做好学校各项工作。
第四十九条
学校工会是教代会的工作机构，负责教代会的日常工作。学校工会会同有关部门做好教代会的筹备工作和会务工作;在大会闭会期间，组织传达贯彻大会精神，督促检查大会决议的落实；组织教代会代表的培训,接受和处理教代会代表的建议和申诉,对学校违反教代会制度的行为,提出意见并要求改正；完成教代会委托的其他任务.
十一、附
则
第五十条
本规程适用于广西各级、各类学校及幼儿园。
第五十一条
学校可以结合实际，依据本规程制定相应的教代会或者教职工大会的实施细则。
第五十二条
本规程自发布之日起实行.
12
×××学区教职工代表大会（教代会）
组建会议议程安排
（预备会议）
一、工会提出教职工代表
大会组建方案，报学区党组织批准。
1、组建目的：实行民主管理、让学校管理走向民主化，科学化、增进教职工工作凝聚力，团结一心，共同奋斗。
2、会议内容：1、成立教代会组织；2、成立代表资格审查小组。
3、会议程序：
第一、工会宣读组建方案。
第一、选举产生两个组织。
二、成立教代会组织：
组长：王金华
副组长：宫日上
组员：马建勋、李
勤、田文军、郝
杰、朱国泉、陈
栋、张立斌、赵久林、孔春艳
三、成立代表资格
审查
小组
组
长：王金华
副组长：宫日上
成
员：马建勋、李
勤
四、工会下达各校代表名额：学区中学8人，哈拉道口小学5人，波小4人、其余各小学3人。下发代表选举及资格认定表如下（附后）
五、各校校长组织民主选举代表
（1）校委会提出候选人名单。（2）召开全体教职工会议表决通过。方式采用举手表决方式（同意举手、不同意举手
、弃权举手），教职工人数超过总人数2/3有效，同意人数超过与会人数1/2有效。（3）填写“选举及资格认定表”
六
、各校组织代表选举代表团组长：
（1）召开教职工代表会议。（2）讲明会议主题是“选举代表团组长）。成立选举委员会（设组长，由校长承担；组织委员，由教导主任承担；唱票员；监票员2人。代表人数少可兼职。（3）下发选票。（4）代表填写选票。（5）统计选举结果。（6）公布选举结果，同意人数超过与会人数一半有效。（7）填写选举表。（8）上报学区中心校。（选举表附后）
整个会议资料要妥善保存，立案建档。
七、工会的职责与工作制度
学校工会作为教代会的工作机构，负责教代会的日常工作：
一、组织教职工选举教职工代表；
二、提出教职工代表大会议题的建议，主持教代会的筹备工作和会议的组织工作；
三、主持教职工召开民主生活会，讨论学校工作。
四、进行调研，向教代会提出建议，检查督促教代会决议的执行情况，发动教职工落实教代会决议；
五、向教职工进行民主管理的宣传教育，组织教职工代表学习政策、业务和管理知识，提高教职工代表素质；
六、接受和处理教职工代表的申诉和建议，维护教职工的合法权益；
七、组织学校民主管理的其他工作。
八、教代会工作制度
教代会是教职工反应问题，讨论学校管理与措施的机构，在学校党支部、行政的领导下，依据法律法规、规章和有关政策，在本校权限范围内行使以下职权：
一、听取讨论校长的工作报告和学校的发展规划、改革方案、教职工队伍建设等重大事项。
二、讨论通过教职工奖惩、考核办法等与教职工有关的基本规章制度，由校长颁布施行。
三、讨论决定教职工福利管理使用的原则和方法，以及其他有关教职工的集体福利事项；
四、民主评议、监督领导干部；
五、制定、修改学校教代会实施办法，监督该办法的执行。
教代会及其组织原则是民主集中制。教代会讨论通过或决定的事项，应在学校有关职能部门深入调研论证、通过各种形式广泛征求教职工意见并经学校党政有关会议充分讨论且意见基本一致的基础上，由学校党支部或行政作为建议提交大会讨论审议。各项议案在代表充分讨论且意见基本一致的基础上方可提交教代会逐一进行表决。表决时应到代表半数以上通过方为有效。表决可以采用举手或无记名投票两种方式进行。涉及教职工切身利益的重要事项，应当采用无记名投票方式进行表决。
学校教代会每届任期3年，届满应按期进行换届选举。实到会代表
超过应到会代表的2/3，会议方为有效。学校党支部每年专题研究教代会工作不少于一次，并把教代会制度的执行情况纳入学校党组织建设目标管理和依法治校工作中一起部署，一起检查，一起考核。
九、教代会职责
一、教代会的职权和任务
1、职权。在本校范围内行使四项取权：
（1）审议建议权。
（2）审议通过权。
（3）审议决定权。
（4）对领导干部的评议监督权。
2、任务
（1）坚持党的基本路线，贯彻党的方针政策，遵守国家法律、法规；
（2）正确处理国家、集体和教职工个人三者利益关系；
（3）维护教职工的合法权益，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利；
（4）团结和动员教职工投身教育改革，完成教学、科研、管理、服务等各项任务，群策群力，办好电大。
二、代表名额及产生办法
根据“教职工百人以下的学校可按20－30%左右比例确定”的精神，由各单位选推举候选人，再表决
通过的方式产生。
三、代表的条件和要求
1、坚持党的基本路线，拥护党的方针政策，贯彻国家的法律、法规。
2、掌握一定的业务知识、管理知识和民主管理知识，愿意参加学校的民主管理活动。
3、遵守社会公德、职业道德、教书育人、为人师表。
4、热心为教职工办事，作风正派，公正公道。
5、密切联系群众，正确代表群众利益，如实反映群众的意见和要求。
6、遵章守纪，胜任本职工作。
四、代表的权利和义务
1、权利
（1）在教代会上有选举权、被选举权和表决权。
（2）有权按规定的程序，提出提案和议案。
（3）有权对大会议程充分发表意见，对教代会的工作提出批评和
建议。
（4）有权对学校有关部门的工作提出询问，有权向有关部门反映教职工的意见和要求。
（5）因依法行使民主权利受到压制、阻挠和打击报复时，有权向有关部门申诉和控告。
2、义务
（1）努力学习、贯彻执行党的方针政策和国家的法律法规。
（2）提高自身素质和参与民主管理的能力。
（3）积极参加教代会的活动，认真执行和宣传教代会的决议，完成教代会交给的各项任务。
（4）密切联系群众，听取和反映群众意见，做好群众工作。
（5）遵守职业道德和学校规章制度，做好本职工作。
五、教代会与党、政、工的关系
1、教代会与党组织的关系
学校党组织与教代会是领导与被领导的关系。
（1）召开教代会的计划方案由学校党总支讨论。
（2）教代会的议题、议程、报告等，在正式形成前由学校党总支审核，提出原则性的意见。
（3）教代会与学校行政之间产生矛盾和分歧时，学校党总支进行协调解决。
（4）学校党组织选配、推荐得力干部，选进学校工会领导机构，充分发挥学校工会委员会在民主管理工作中的作用。
2、教代会与学校行政领导的关系
（1）教代会与学校行政领导之间的关系，是相互依赖、相互合作的关系，监督与被监督的关系。两者各司其职，各负其责。
（2）教代会要支持和维护学校行政领导的指挥权威，教育教职工遵守学校各项规章制度，努力完成各项工作。
（3）行政领导要尊重和支持教代会在职权范围内行使民主管理权利，认真对待教代会的决议和提案。
（4）教代会对学校的重大问题有审议建议权，对某些特定的问题有审议通过权，审议决定权。
（5）行政领导对教代会在其职权范围内决定的问题，有要求修改和复议的权利。
（6）行政领导行使职权除受国家法律法规制约和上级领导部门监督外，还要受教代会的监督。要定期向教代会报告学校工作，经常听取教代会的意见，并接受教代会的民主评议。
3、教代会与工会的关系
工会是工人阶级群众性组织，教代会是学校内部民主管理的基本形式和制度。
工会是教代会的组织者、参加者，又是教代会的工作机构，教代会的工作是工会工作的重要内容。
十、教代会相关知识问答
1、问：教代会是何组织形式
答：教代会是学校实行民主管理的基本形式和基本制度，是教职工参与学校民主管理,进行民主监督的基本组织形式。
2、问：教代会的基本任务有那些
答：（1）坚持党的基本路线，贯彻党的基本方针、政策，遵守国家法律、法规；
（2）正确处理国家、集体和教职工个人三者利益关系；
（3）维护教职工合法权益，保障教职工参与学校的民主管理和民主监督的权利；
（4）团结和动员教职工投身教育改革，完成教育教学、科研、管理、服务等各项任务，群策群力，办好学校。
3、问：教代会在学校中的任务是什么
答：教代会作为教职工参与学校民主管理的基本形式是学校管理体制的重要组成部分，它与学校行政管理相辅相成，互相促进，教代会在同级党组织领导下开展工作。
4、问：教代会有何职权
答：教代会在校范围内行使四项职权，即审议建议权、审议通过权、审议决定权、评议监督权。
5、问：教代会议题是什么
答：教代会议题是指列入会议议程，提交大会讨论审议的题目。每次大会确定的议题不宜过多，可以突出一、两个中心议题。
6、问：教代会议程如何确定
答：教代会议程是教代会讨论审议各项议案的程序和日程。有关教代会议程的建议，由学校工会委员会提出，报同级党组织同意，提交大会主席团审议后，在大会预备会上表决通过。
7、问：教代会提案如何确定
答：教代会提案是教职工代表按照规定的程序提交教代会讨论和决定问题的建议，提案一般由代表1人提出，两人以上附议才能成立。提案应包括案名、理由及整改建议或措施之部分。提案内容要实际，要求要具体。教代会提案一经立案，就成为具有效力的议案，必
须按规定的程度落实处理、答复反馈。
8、问：教代会代表团（组）如何组成
答：教代会代表选出后，一定的代表应组成代表团（组），由代表民主选举代表团（组）长，主持代表团（组）活动。代表团（组）一般以部门为单位组建，代表人数较少的部门也可由两个或两个以上的部门联合组建。
9、问：教代会专门工作委员会如何设立
答：教代会根据需要可以设立若干个专门工作委员会（小组），承担教代会的有关日常工作。专门工作委员会（小组）的名称，各校可以根据具体情况自定。目前许多学校设有教学科研、劳动人事、生活福利、规章制度、评议监督、提案工作等专门工作委员会（小组）。
10、问：教代会与学校行政是什么关系
答：教代会要支持和维护学校行政领导的指挥权威，教育教职工遵守学校各项规章制度，努力完成各项工作；行政领导要尊重和支持教代会在其职权范围内行使民主管理权利，认真对待教代会的决议和提案。
11、问：教代会与工会是什么关系
答：教代会是教职工的群众组织，教代会是教职工行使民主管理权利的机构，是学校民主管理的基本形式。工会是教代会的工作机构，是教代会的组织者、参加者。教代会工作是工会工作的重要内容。
12、问：教代会评估的内容主要有哪些
答：教代会评估是一项规范教代会工作，提高学校教代会质量，加强教代会制度建设的重要制度。评估的内容主要有：学校党组织和行政重视教代会工作情况；教代会四项职权落实的情况，教代会工作经常化和制度化的情况，教代会工作规范化的情况和教代会工作机构的工作情况。
13、问：教职工代表如何产生
答：教职工代表是学校各单位经过直接民主选举产生的教职工的代表。代表的选举，可由工会组织实施。中等规模的高校规范较大的中学，代表人数按教职工人数的10%上下比例安排。教职工人数过少或过多的学校，教职工代表比例可适当提高或降低。
14、问：教职工代表应具备哪些素质
答：教职工代表应具备以下素质
（1）坚持党的基本路线，拥护党的方针政策，贯彻国家的法律、法规；
（2）掌握一定的业务知识，管理知识和民主管理知识，愿意参加学校的民主管理活动；
（3）遵守社会公德、职业道德、教书育人，为人师表；
（4）热心为教职工办事，作风正派，公正公道；
（5）密切联系群众，正确代表群众利益，如实反映群众的意见和要求；
（6）遵章守纪，胜任并做好本职工作。
15、问：为什么要实行代表常任制
答：代表常任制，指代表一经选举产生，在规定的时间内任职，无论教代会是开会还是闭会期间，代表始终享有其权利，履行其义务。代表实行常任制有利于学校教代会工作制度化和经常化。
16、问：教职工代表任期年限如何规定
答：教职工代表任期年限，根据《高等学校教职工代表大会暂行条例》等有关文件规定，任期三年，到期改选，可以连选连任。代表受原选举部门教职工监督。对不适宜继续做代表者，原选举部门有权依照民主程序予以撤换。教职工代表离休、退休，代表资格自行中止，原选举部门应按民主程序补选代表。
17、问：教职工代表的权利有哪些
答：（1）在教代会上有选举权，被选举权和表决权；
（2）有权按规定的程序，提出提案和议案；
（3）有权对大会议程充分发表意见，对教代会工作提出批评和建议；
（4）有权对学校有关部门的工作提出询问，有权向有关部门反映教职工的意见和要求；
（5）因依法行使民主权利受到压制、阻饶和打击报复时，有权向有关部门申诉和控告。
18、问：教职工代表有哪些义务
答：（1）努力学习、贯彻执行党的方针政策和国家的法律、法规。
（2）提高自身素质和参与民主管理能力。
（3）积极参加教代会的活动，认真执行和宣传教代会的决议，完成教代会交给的各项任务。
（4）密切联系群众，听取和反映群众意见，做好群众工作。
（5）遵守职业道德和高校规章制度，做好本职工作。
19、问：代表资格审查的内容有哪些
答：（1）选出的代表是不是本校在编教职工；
（2）选出的代表是否有公民权利；
（3）选出的代表是否符合民主程序；
（4）选举过程中有没有不正当的行为。
20、问：列席代表是指哪些人员
答：召开教代会时，学校根据需要邀请一些人员作为列席代表参加。列席代表一般应为学校某些方面有影响、有代表性的人员。列席代表无选举权和表决权。
21、问：教代会筹备工作有哪些部门承担
答：以工会委员会为主，会同学校有关部门共同承担；或成立专门筹备组织，由同级党组织负责人挂帅，校工会以及校党组织、校行政有关职能部门负责人参加。工会委员会作为教代会的工作机构，应当在筹备工作中起主要作用，并在同级党组织领导下，做好各项工作。
22、问：教代会筹备内容有哪些
答：（1）进行调查研究，为召开大会作准备；
（2）提出召开大会方案的建议。包括大会召开时间、主要议题、主要程序、选举代表方案等，报同级党组织同意；
（3）做好宣传发动工作。结合教代会议题，向全体教职工宣传党的有关方针政策及教代会有关内容；
（4）组织教职工代表选举，进行代表资格审查和代表培训。
（5）征集大会提案，并做好提案审查立案工作；
（6）准备教代会有关文件，包括起草、征求意见、文印、分发、传递等工作；
（7）提出大会主席团建议名单，报同级党组织同意，提交大会预备会通过；
（8）安排布置会场，包括落实国旗、横幅、标语、音响、摄影事项等。
23、问：教代会主要议程有哪些
答：教代会大会主要议程有：
（1）听取校长工作报告和工会工作报告以及教代会各专门工作委员会（小组）工作报告；
（2）讨论审议或者审议通过大会各项议案，并作出相应决议；
（3）民主评议、民主推荐学校行政领导人；
（4）有关选举事项。
24、问：大会主席团的主要职责有哪些
答：（1）组织、主持大会期间的各项活动，处理大会期间发
生的问题；
（2）听取、讨论各代表团（组）、专门工作委员会（小组）对各项议题的审议意见；
（3）议论、审议提交大会表决的议题、议程以及决议决定草案等；
（4）决定其他重大问题。
25、问：教代会主席团如何组成
答：教代会主席团应由学校各方面的人员组成，其中包括学校党、政、工、团的主要领导干部，教师代表应占多数。教代会主席团应按照民主集中制原则，由教职工代表大会选举产生。主席团候选人，一般由校工会提出初步名单，在广泛征求代表意见的基础上，召开代表团（组）长联席会议进行民主协商，确定候选人建议名单，报请同级党组织同意后，提交大会预备会议选举或通过。选举采用举手表决或投票表决的方式，得票数超过全体代表半数才能当选。不宜采取鼓掌通过的办法。
26、问：教代会预备会基本程序有哪些
答：（1）报告大会筹备工作情况；
（2）作代表资格审查报告；
（3）选举大会主席团；
（4）通过大会议题及议程；
（5）通过大会其他有关事项。
27、问：教代会正式会议基本程序有哪些
答：（1）宣布大会开幕，奏国歌；
（2）上级领导或有关方面致辞；
（3）校长作学校工作报告；
（4）副校长作分管工作报告；
（5）提高大会审议方案或有关事项的说明；
（6）工会作教代会工作报告；
（7）提案工作委员会作提案工作报告；
（8）大会表决或选举事项；
（9）教职工代表大会发言；
（10）学校领导讲话（致闭幕词）
（11）宣布大会闭幕。
28、问：教代会决议形成的程序有哪些
答：（1）组织教职工代表对大会将要作出决议的有关问题进行充分讨论和审议；
（2）综合各方讨论审议意见基础上，由大会秘书机构起草决议草案，并征求各代表团意见；
（3）大会主席团举行全体会议审议通过决议草案；
（4）决议草案提交大会表决通过。
十二、教代会召开模式
教代会召开分预备会议与正式会议两个阶段。
一、预备会议：
1、下达提议方案，同时下发“代会提议表”。包括议题、目的、时间、要求、组织形式等。
2、各校教代会组织讨论。
3、代表团组长填写“代
表提案汇总表”（附后），提交学区中心校。
二、正式大会议程
（第一阶段）
1、工会主席主持会议：向大会报告应到人数，实到人数，符合大会法定人数本次大会有效；
2、宣布大会开始，全体起立，奏《国歌》；
3、致开幕词；
4、校工会主席致词；
5、依次宣布审议主题
（第二阶段
1、汇总各校讨论议案，实现各校间意见交流，分组进行，2、各组讨论审议主题内容，填写“教代会提议表”（附后）
3、审议教代会执委会委员名单；
4、各组长汇报讨论情况。
（第三阶段）
决议讨论结果（举手表决
和鼓掌通过）
4、大会决议；
5、奏国际歌，大会闭幕。
十三、教代会工作及材料建档说明
1、各校要依据以上条款及有关文件成立教代会，代表人数不少于教职工总人数的三分之一，这与学区中心校教代会组织是有区别的。
2、教代会是学校管理的一个重要组织，是提升学校管理水平的不效渠道和手段，各校要高度重视
此项工作，对所有材料要建档保存，成立专项档案。
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第一届教代会第四次会议
泽普县第三中学
卑微如蝼蚁、坚强似大象
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2013年12月
泽普县第三中学第一届四次教代会议程
一、召开预备会
1、通过主席团成员名单
2、审查教代会代表资格
3、明确教代会的目的和意义
4.审议教代会议程
二、召开正式会议
1、主持人宣布大会开始
2、全体肃立，奏国歌
3、校领导致开幕词，并宣布大会主席团成员名单
4、肖建寿同志作2013年学校工作报告
5、刘远平同志作2013年学校财务工作报告
6、阿布都赛买提·维力同志作2013年学校工会工作报告
7、通过大会选举办法，产生工会委员会委员、工会妇女工作委员会、工会经费审查委员。
8、介绍第一届四次工会委员会、妇女工作委员会、经费审查委员会侯选人情况
9、选举开始，正式选举
10、宣布投票产生的新一届工会委员会、妇女工作委员会、经费审查委员会当选人名单
11、发放征求意见表，汇总意见，形成提案
12、宣布通过一届四次教代会代表提出意见形成提案上交校工会，制定整改台账，设置时间表
13、校领导致闭幕词
14、齐唱校歌大会闭幕
卑微如蝼蚁、坚强似大象
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泽普县第三中学第一届四次教职工代表大会方案
一、预备会议
1、时间：2013年12月4日下午
地点：二楼会议室
主持人：肖建寿
本次大会应到代表人，因病因事请假
名，符合法定人数，可以开会。
2、预备会议议程
⑴、通过主席团成员名单
⑵、审查教代会代表资格
⑶、明确教代会的目的和意义
⑷.审议教代会议程
二、泽普县第三中学第一届四次教职工代表大会正式会议
时间：2013年12月6日星期五下午3:4地点：二楼会议室
主持人：买买提明·买合苏提
第一项议程：主持人宣布大会开始，本次大会应到代表
名，今天实际到会
名，因病、因事请假
名，符合法定人数，可以开会
第二项议程：全体肃立，奏国歌
第三项议程：校领导致开幕词，并宣布审议和通过的本次大会主席团成员名单。
泽普县第三中学第一届四次教职工代表大会主席团成员有：肖建寿、阿布都赛买提·维力、刘远平、张守保、买买提明·买合苏提、吐鲁洪·阿不都热西提、麦麦提吐尔荪·马木提
卑微如蝼蚁、坚强似大象
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第四项议程：请肖建寿同志作《泽普三中2013年学校工作报告》。
第五项议程：请刘远平同志作《泽普三中2013年财务工作报告》
第六项议程：请阿布都赛买提·维力同志作《泽普三中2013年工会工作报告》
第七项议程：通过大会选举办法，产生工会委员会委员、工会妇女工作委员会、工会经费审查委员
1.
请买买提明·买合苏提同志宣读选举办法
2.工会副主席库地来提同志介绍第一届四次工会委员会委员、妇女工作委员会、经费审查委员会侯选人情况。
3.请张守保宣布总监票人、监票人、计票人名单。
4.下面，举手表决，同意选举办法和监票人、计票人的请举手，不同意的请举手(没有),弃权的请举手（没有），一致通过。
5.下面，请工作人员发放选票，选举正式开始。
6.在计票期间由买买提明·买合苏提同志带领大家学习《十八届三中全会公报》
7.下面，请肖建寿公布选举结果。
我们以热烈的掌声对他们的当选表示祝贺。
8.下面，由党总支书记肖建寿为工会组成人员进行分工。
9.下面，请阿布都赛买提主席代表工会委员会组成人员作表态发言。
第八项议程:发放征求意见表，汇总意见，形成提案
第九项议程:宣布通过一届四次教代会提出意见形成提案，上交学校工会，制定整改台账，设置时间表
第十项议程:校领导致闭幕词：泽普县第泽普三中学第一届四次教职工代表大会现在结束，感谢大家的理解和支持！
第十一项议程:齐唱《校歌》大会闭幕
卑微如蝼蚁、坚强似大象
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卑微如蝼蚁、坚强似大象
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