2012年扶贫移民局党建工作总结

时间:2022-05-19 15:10:02  阅读:

2012年扶贫移民局党建工作总结   

    根据县委组织部《XX县委组织部2012年工作要点》和全县党建工作会议精神要求,结合扶贫移民工作实际,现将我局2012年党建工作总结如下:

  一、思想建设工作

  (一)强化理论武装,抓好思想教育

  1、坚持用中国特色社会主义理论体系武装全体党员。组织机关党员深入学习和系统掌握中国特色社会主义理论体系,做到真学、真懂、真用,坚持党组中心组学习制度,做到有学习机构、有专人负责,有学习记录,全年集中学习12天以上,领导干部全年共撰写调研文章五篇。

  2、以党的十八大为契机,加强党的理想信念教育。认真组织广大党员学习党的光辉历史、颂扬党的光辉业绩,激发对党的感情,坚定对党的信念,永葆党员先进性。开展走访慰问老党员、老干部活动。积极参加县上组织的“七一”知识竞赛、“创先争优”先进报告会。通过开展多种系列活动,大力营造广大党员比学赶超的良好氛围,以实际行动向党的十八大召开献礼。

  (二)建设学习型党组织。大力营造崇尚学习的浓厚氛围,开展学习型机关党组织创建活动。一是创新学习载体,增强学习效果。坚持党组中心组和班子集中学习的同时,充分利用党员上党课、学习论坛、订阅书刊、专题读书、研讨会等多种形式开展学习活动,把提升党员干部服务能力作为学习的重点。二是健全学习机制,强化学习考核。加强“规范化学习型”党组创建工作,严格执行集中学习、个人自学、调查研究、主题教育、学习考核和成果转化等到各项规定,完善考核制度,确保学习教育内容、时间、人员和效果“四落实”。三是推广学习经验,转化学习成果。起到学有所获、学以致用,努力促进学习成果的转化。

  (三)加强机关思想政治工作。 一是结合实情,及时了解党员和工作人员的思想状况,建立思想情况分析、谈心谈话制度,积极探索创新机关思想政治工作的方式方法,提高思想政治工作的针对性和有效性。二是以人为本,注重对机关党员的关怀,形成了“快乐工作,健康生活”的良好氛围。三是及时了解掌握机关干部职工思想动态,关心、解决机关干部职工的实际困难和问题,及时理顺情绪、化解矛盾。五是广泛开展“知荣辱、讲正气、促和谐”主题教育,加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育,积极倡导爱岗、敬业、诚信、友善等道德规范。以“巩固提高,勇争一流”为目标,扎实推进我局三个文明建设活动。

  二、组织建设工作

  (一)积极开展基层组织建设年活动。我局成立了基层组织年建设活动领导小组;制定了实施方案;开展了基层组织现状大调查;实施“三分类三升级”活动;深入基层进行扶贫调研;认真查找问题进行整改;根据局支部各委员任职期限,我局上半年进行了换届选举工作,并对党建工作制度进行了清理,完善和补充12个工作制度;通过上党课、专题讲座、座谈会等进行学习,提高党员理想信念、业务能力和宗旨意识。工作机制不断完善和健全,实现党建工作制度化、科学化、规范化。

  (二)着力开展创“四好”班子活动,创建“四好”领导班子

  我局围绕加强领导班子思想政治建设,提高执政能力领导水平,落实“四个特别”要求,深入开展创“四好”活动。一是在学习创新上,领导班子及成员积极带头学习和运用中国特色社会主义理论体系,坚持集体学习、研讨实际问题,努力在学以致用、用以促学、推动发展上取得了新成效。二是在民主团结上,严格执行民主集中制,坚持“三重一大”问题集体研究,民主决策,积极维护班子团结,班子及成员要讲政治、顾大局、守纪律,相互配合支持,形成整体合力。三是在勤政为民上,以推进“两个加快”、“四个四”发展战略为重点,大力转变工作作风。经常深入基层、深入群众、深入实际,倾听群众呼声,反映群众疾苦,帮助排忧解难。

  (三)认真搞好支部换届工作。由于我局支部任职时间已到,我们按规定程序对支部开展了换届选举工作,进一步明确和规范支部的组织发展、会议记录、工作职责等项内容。

  (四)坚持岗位培训交流学习。我局有计划地组织干部职工学习培训,今年有10人次参加了市以上培训,集中系统地学习了扶贫政策、扶贫项目规划、实施、管理等专业知识,着力提升党员干部适应新时期履行扶贫开发工作管理职能的政治业务素质。

  三、党风廉政建设

  (一)认真执行党风廉政建设责任制,严格遵守廉洁自律各项规定,切实落实廉政承诺、领导干部重大事项报告、述职述廉洁自律各项规定,切实落实廉政承诺、领导干部重大事项报告、述职述廉等制度,自觉接受监督,保持清正廉洁。

  (二)开展了“惩防体系系统化、标准化、常态化”建设工作。认真制定实施方案,制定惩防体系基本框架,深入查找廉政风险、流程再造、制定防控措施;认真建立健全“三早三卡”机制建设;层层签订党风廉政暨惩防体系建设责任书,同时还组织全局职工进行廉政承诺书签订,做到个个承诺,个个廉政。

  2012年,我局班子成员自觉开展廉洁自律自查自纠,全年未出现一起以权谋私、贪污受贿、失职渎职、腐化堕落等违纪违法现象和不廉洁行为。

  四、作风建设

  (一)我局以“树形象、创业绩”为主题,积极开展“作风整顿效能提升年”活动,成立领导小组,制定实施方案,采取集中学、各股(室)学和自学的学习形式,认真学习《廉洁准则》、《公务员法》、《XX省行政效能告诫办法(试行)》、《关于进一步加强全县党政机关中层干部管理切实解决“中梗阻”的意见》、《XX县机关行政“慢作为、不作为、乱作为”责任追究办法》、《XX县县乡机关党员、干部行为规范》等内容;全局干部紧密联系自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题,进行学习思考,撰写出学习心得体会共9篇;按照《方案》每个阶段要求,个人查找问题25条,班子查找问题7条,通过认真剖析查找出的问题,撰写整改具体措施,努力塑造“作风正、形象好、效能高、业绩佳”的机关形象。

  (二)“挂包帮”活动开展情况。今年,我局以“机关+农村”支部联建,继续开展“挂包帮”活动。按照县上“万民干部直接联系服务群众”活动要求,我局全体干部职工联系了十三户贫困户对他们进行帮扶,深入农户家中,进行面对面、一对一帮扶,了解他们的生产生活状况,听取群众意见和建议,了解当地群众在生产生活中存在的困难和问题,研究制定出切实可行的帮扶措施,收到较好的效果。同时,我局积极配合县上“万民干部下基层”活动,选派了一名干部到白腊乡天堂村任村主任助理,积极帮助村上开展工作,帮助天堂村协调项目资金100万元,进行基础设施建设和养殖业发展。

  (三)积极完成其它领导交办的工作

  1、超额完成扶贫移民工作任务

  我县是国家扶贫开发工作重点县,也是国家乌蒙山片区区域发展与扶贫攻坚主战场之一。我们结合抓扶贫工作的同时,切实履行纪检监察职能,为全县扶贫开发提供坚强保证。今年我局超额完成了扶贫解困、劳务扶贫、整村推进民生工程任务,完成《XX县乌蒙山片区区域发展与扶贫攻坚规划(2011-2020年)》的编制(初稿),完成《XX县农村扶贫开发规划(2011-2020)》的编制(初稿),超额完成重点项目建设任务以及移民工程任务。

  2、超额完成扶贫项目资金争取任务

  今年共争取到位财政扶贫资金4277.5万元,完成任务(2775.11万元)的154%,比2011年翻了一番,位列泸州市第一。

  3、切实抓好“六五”普法、综合治理、信访维稳、统战、安全、保密、计生、档案、城乡环境治理等工作。

  五、获得表彰奖励情况

  (一)我局局长何世强获国务院扶贫开发领导小组“全国扶贫工作先进个人”表彰。

  (二)我局即将获XX省委、省政府“扶贫工作先进集体”表彰(已公示完毕,即将发文表彰)

  (三)我县扶贫基金会获“XX省社会扶贫工作先进集体”,获泸州市“栋梁工程突出贡献”二等奖、“古叙山区百口窑池先进单位”等表彰。

  XX县扶贫和移民工作局

  2012.12.3


 

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